Зачем нужны рекрутинговые агентства?
Причины, по которым Вы можете обратиться к услугам рекрутингового агентства?
Рекрутинговая компания«Навигатор» с октября 2013 г. по февраль 2014 г. провела на своем сайтеочередной опрос. Представителямкомпаний-работодателей было предложено ответить на такой вопрос:
Причины, по которым Вы можете обратиться к услугам рекрутинговогоагентства?
Можно было дать до 3-х ответов(поэтому общая сумма процентов более 100%). В опросе приняли участие 142 человека.
Вот результаты опроса:
- Собственный поиск не дал результатов 58,3%
- Нужно «переманивание» у конкурентов (хедхантинг) 25,5%
- Чтобы сэкономить свое время 23,7%
- Когда очень срочно нужен персонал 22,2%
- Перегружен свой HR-менеджер 22,0%
- В нашей фирме некому этим заниматься 20,5%
- Чтобы расширить круг поиска 19,2%
- Конфиденциальность: дабы не «светить» компанию 12,6%
- Чтобы получить профессиональный отбор 9,0%
- Потому, что каждый должен заниматься своим делом 4,2%
Как мы видим, заказчиков не оченьволнуют методы и навыки профессионального отбора персонала, предлагаемые рекрутерами. Также,как оказалось, не столь важны конфиденциальность в отношениях и «принципразделения труда».
Для работодателей сейчас важнеепросто НАЙТИ (или переманить) нужного человека, чем его ОЦЕНИТЬ. В большинствеслучаев (п.1, 2, 5 и 6) к услугам рекрутинговых агентств прибегают толькотогда, когда внутренние ресурсы и возможности поиска уже исчерпаны илинедостаточны. Или же, когда очень важен временной фактор (п.3 и 4).
Пожалуйста, примите участие внаших других опросах
Результаты наших других опросов
- Встановлення судом фактичних шлюбних відносин між двома чоловіками Леся Дубчак вчора о 18:44
- Смакуй українське: перспективи українського продуктового експорту в Німеччині Наталія Церковникова вчора о 15:51
- Журнал засідання як ключ до перевірки правомірності негласних слідчих дій Діна Дрижакова 15.07.2025 14:10
- Самосаботаж: коли твій найбільший ворог – це ти сам Олександр Скнар 15.07.2025 14:00
- Бюджет-2025: "закордон нам допоможе" Любов Шпак 15.07.2025 13:33
- Революція безпеки Валентин Митлошук 15.07.2025 10:20
- Кабмін-шатл: змінилися крісла, але не пілоти Дана Ярова 14.07.2025 17:12
- HR-документообіг: коли кожна хвилина – це репутація Олександр Вернигора 14.07.2025 16:52
- ЗЕД і валютний контроль у 2025 році: що варто знати бізнесу Юлія Мороз 14.07.2025 15:05
- Виклики і успіхи у врегулюванні авіаційних страхових спорів Сергій Дзіс 14.07.2025 14:32
- Що означає URC2025 у Римі для енергетики України та ЄС: підсумки та аналітика Ростислав Никітенко 14.07.2025 11:11
- Молдавський експеримент: коли іноземні експерти замінюють народний суверенітет Юрій Григоренко 14.07.2025 10:19
- Заметки по итогам Римской конференции: вопросы возрождения Украины Вільям Задорський 13.07.2025 18:59
- Что меняется в отсрочке для преподавателей: разбор законопроекта №13193 Віра Тарасенко 13.07.2025 15:30
- Що означає історичне рішення ЄСПЛ у справі "Україна та Нідерланди проти росії" Юлія Овчинникова 12.07.2025 20:59
-
Zeekr зникне з Нью-Йоркської біржі: Geely викуповує компанію повністю
Бізнес 9017
-
Що відбувається з грудьми після 30 – пояснює пластичний хірург
Життя 4498
-
Ціна російської нафти не дотягує до бюджетної цілі Кремля: дефіцит зростає
Бізнес 4305
-
Інвестиційний фонд нерухомості S1 REIT виплатив перші дивіденди інвесторам
Новини компаній 4221
-
Кабмін опублікував перелік стратегічних і критичних копалин та родовищ
Бізнес 4049