8 полезных навыков для бизнеса и личный жизни или будьте успешны во всем
У нас много навыков и привычек в жизни. Одни помогают нам жить, другие же, считаются пагубными и мы пытаемся от них избавиться.
Как формируются навыки? В результате многократного повторения каких-либо действий, приобретается возможность выполнять их “на автомате” как единый целенаправленный акт.
Давайте рассмотрим полезные навыки для любого руководителя, которые помогут быть успешным не только в бизнесе, но и в личной жизни.
1. Научитесь слушать
“Слышать” и “слушать” - это похожие, но по сути разные умения. Так, если “слышать” - это физическое восприятие звуков, то “слушать” - навык, который поможет вам в личной жизни, бизнесе, карьере и умении поддержать эффективное общение в целом. То есть, слушая мы не просто улавливаем звуки, но и получаем информацию.
Когда вы будете слушать своих сотрудников, обрабатывать информацию и вдумчиво отвечать, они обязательно это заметят.
Внимательное слушание позволит вам не только получать более качественную информацию, но и дает другому человеку почувствовать себя более ценным.
Ведь всем приятно быть услышанными.
2. Решайте проблемы
Умение решать проблемы - полезный навык. Он показывает ваш уровень профессионализма и компетентность, а также, ваши человеческие качества.
Сталкиваясь с трудностями нередко бывает страшно и принятие решения требует волевого усилия. “А вдруг, я ошибусь?”, - этот вопрос мы часто задаем себе. Но помните, что не ошибается тот, кто ничего не делает.
Имейте смелость взять на себя ответственность и решить неприятную ситуацию.
Вы увидите, что это сделает вас сильнее, как профессионала, так и личность.
3. Проверяйте данные
Одна из главных причин конфликтов в коллективе - неясность. Часто и руководитель, и подчиненный имеют довольно расплывчатые ожидания. Когда руководитель ставит неясную задачу перед подчиненным, тот, в свою очередь, додумывает и толкует ее по-своему. В итоге, ни одна из сторон не получает желаемого результата.
Лучший способ решения такой ситуации - уточнить, правильно ли вас поняли или правильно ли вы поняли другого человека.
Четко формулируйте цели и требования, проверяйте правильно ли вас поняли. Это поможет достичь правильного результата и избежать разочарований на почве того, что кто-то “недоговорил” или “недопонял”.
4. Говорите “спасибо”
Благодарность - это очень простой, но часто упускаемый из виду инструмент построения крепких отношений на рабочем месте.
Каждый хочет, чтобы его ценили и привычка благодарить подчиненных за проделанную работу имеет большое значение.
Будьте руководителем, который признает победы и успехи других.
5. Планируйте свое время
Неумение хорошо управлять своим временем плохо сказывается на вашей жизни, компании и репутации.
Не успели вовремя прийти на деловую встречу.
Не хватило времени выполнить обязанности владельца.
Опоздали к друзьям.
Без планирования дела накапливается, сроки поджимают. Вы не успеваете нормально жить и работать.
Распланировав день/неделю/месяц/год, вы расставите приоритеты и сроки в делах, не будете хвататься за все и не выполнять ничего.
Это очень полезная привычка, попробуйте. Вы заметите, что вам хватает и времени в сутках, и внимание не рассеяно по пустякам.
6. Be positive
С кем бы вы хотели работать в команде: с человеком, который постоянно жалуется на проблемы и ноет по поводу и без, или с человеком, который сохраняет позитив и не сдается?
Негатив - одна из худших привычек, которая сдерживает людей в карьере и жизни.
Умение не жаловаться, даже когда дела складываются не наилучшим образом, может реально повысить командный дух и рабочий настрой в вашей компании.
7. Ставьте цели и отслеживайте прогресс
Цель - это предпосылка успеха в любом деле. Уделяйте время тому, чтобы записать и проанализировать свои краткосрочные и долгосрочные цели, и обязательно - прогресс, которого вы в них достигли.
Проверяйте свои цели ежедневно, так вы сможете реально оценивать, что уже сделано и сколько еще впереди.
8. Будьте честны с собой
Осознание своих сильных и слабых сторон - поможет вам оценить свои силы и возможности. Это особенно важно в отношении слабых сторон. Во-первых, это необходимо для понимания того, чем именно вам нужно развиваться и к чему стремиться, а во-вторых, вы будете понимать, какие люди нужны вам для укрепления и масштабирования компании.
Признать реальность своих сильных и слабых сторон - одно из лучшего, что вы можете сделать для своей карьеры. Вы будете искать способы компенсировать свои слабые стороны.
Главное - не притворяйтесь тем, кем вы не являетесь.
Потратьте это время с пользой - развивайтесь.
- Чи варто оскаржувати наказ на податкову перевірку після її початку? Світлана Приймак вчора о 15:25
- Лідерство через усвідомлення: трансформація бізнесу Наталія Растегаєва вчора о 13:46
- Свіже рішення у справі щодо захисту митних інтересів України Дмитро Зенкін вчора о 12:34
- Інновації в енергетичному трейдингу: як технології змінюють ринок електроенергії та газу Ростислав Никітенко вчора о 10:06
- Зло не може бути умиротворене, або чому Україна має перемогти Віктор Круглов 15.01.2025 17:52
- Закон про підвищення акцизів на сигарети – це випробування економічної відповідальності Олег Пендзин 15.01.2025 14:27
- Неприпустимість насильства проти адвокатів: випадок у Бучанському ТЦК Світлана Приймак 15.01.2025 14:00
- Масштабування українського бізнесу та чому варто орієнтуватися на експорт Даніелла Шихабутдінова 15.01.2025 12:51
- Європейські спонсори тероризму Володимир Горковенко 14.01.2025 23:46
- Ограниченно пригодные: важные детали о ВВК и мобилизации Віра Тарасенко 14.01.2025 22:01
- Компанії втрачають мільйони через неефективну логістику: як оптимізувати процеси та бюджет Сергій Кочергін 14.01.2025 18:38
- Президентський законопроєкт: відповідальність за обхід санкцій Дмитро Зенкін 14.01.2025 15:49
- Зміна імені (прізвища, власного імені, по батькові) дитини Леся Дубчак 14.01.2025 15:24
- Новий закон про європротокол: що змінилось і як тепер діяти? Світлана Приймак 14.01.2025 12:51
- Чи дійсно можна омолодити шкіру обличчя без дороговартісних процедур та інʼєкцій Вікторія Жоль 14.01.2025 10:03
- Про пенсії і справедливісь 535
- Нові правила ліцензування у 2025 році: що зміниться для бізнесу? 352
- Переваги й недоліки статусу АЕО: як це насправді працює в Україні та для кого актуально? 165
- Шлюбний договір чи договір про поділ майна подружжя: що обрати? 134
- Окремі аспекти завершення приватизації ДП "Укрспирт" 107
-
В Україні активно виводять з обігу банкноти номіналом 200 гривень. Чим їх замінюють
Фінанси 5074
-
Гетманцев подав законопроєкт про ПДВ на усі товари з іноземних маркетплейсів
Бізнес 3814
-
"Стане прикладом для України". У Львові будують зразковий ринок – фото
Бізнес 2655
-
Bloomberg: Команда Трампа готує два підходи до санкцій проти РФ для примусу до миру
Бізнес 2210
-
Boeing скоротив постачання літаків на третину за рік, зокрема через страйк
Бізнес 2053