Пенсионеры будущего: о чем следует задуматься 30-40-летним украинцам?
В Украине активно обсуждается пенсионная реформа, одним из главных вопросов является пенсионный возраст. Большинство граждан против его повышения, в связи с этим правительство балансирует – пытается сократить дефицит Пенсионного фонда, не меняя время выход
В Украине активно обсуждается пенсионная реформа, одним из главных вопросовявляется пенсионный возраст. Большинство граждан против его повышения, в связис этим правительство балансирует – пытается сократить дефицит Пенсионногофонда, не меняя время выхода на пенсию.
Однако низкий уровень пенсий вынуждает украинцев работать и после 55-60лет, создавать конкуренцию молодым специалистам. Часто это приводит кконфликтам. Молодежь говорит: нам негде работать, идите на пенсию. А пенсионерыотвечают: нам не за что жить, за пенсию не проживешь.
Но не только в Украине ломают головы, что делать с людьми старшеговозраста, как сохранить их социальную активность.
В мае был опубликован новый докладВсемирного экономического форума под названием «Мы будем жить 100 лет. Как мыможем себе это позволить?».
Согласно документу, к 2050 году пенсионный возраст в развитых странахдолжен повыситься по меньшей мере до 70 лет, так как средняя продолжительностьжизни в них скоро превысит 100 лет.
На основе анализа демографической ситуации в восьми странах – Австралии,Канаде, Китае, Индии, Японии, Нидерландах, Британии и США – социологи пришли квыводу, что для обеспечения пенсионеров в этих странах понадобится почти вшесть раз больше денег. Общая сумма увеличится в среднем с 70 триллионовдолларов США до 400 триллионов!
При этом ученые не могут однозначно ответить, как реагировать на новыевызовы.
Один из возможных шагов – повышение финансовой грамотности населения, чтобыеще до выхода на пенсию люди смогли заработать достаточное количество денег.
Также власти вынуждены будут разработать специальные программы обученияпенсионеров новым специальностям. Естественно, если они захотят и дальшеоставаться активными участниками рынка труда.
Все это не только вызовы, но и возможности. В украинских реалиях увеличениепродолжительности жизни человека позволит накапливать и передавать социальныйкапитал, опыт, добытый старшими поколениями на протяжения всей жизни.
Нам нужно стремиться к уменьшению ментального разрыва между старшимипоколениями и молодыми специалистами. Особенно, если речь идет о рабочемпроцессе и передаче опыта: старшее поколение должно передавать не сами знания,сколько свой опыт, становиться наставниками для молодежи. Такое понятие как«пенсионер» в нынешнем его понимании в будущем должно исчезнуть, анаставничество может стать реальной альтернативой профессии для людей старшеговозраста, за которую они смогут получать заработную плату или гонорар. Пользуполучают все: молодые специалисты анализируют реальные кейсы, о которых имрассказывают их старшие коллеги, а для последних – это важный этап социализациии передачи своего опыта следующим поколениям.
Уже сейчас, на фоне изменений пенсионного законодательства, 30-40-летнимукраинцам стоит задуматься о своей финансовой грамотности и о том, какиминовыми профессиями они смогут овладеть уже после выхода на пенсию. Слова о том,что человек должен учиться всю жизнь, обретает новый смысл.
Уверен: в Украине условия жизни постепенно начнут улучшаться. Повыситьсякачество и средняя продолжительность жизни. Поэтому давайте уже сейчас думать отом, чем мы будем заниматься на пенсии, как подольше оставаться в тонусе, быть полезнымисвоей семье и стране.
- Післяплата через Нову пошту та NovaPay: чи потрібен фіскальний чек? Арсен Маринушкін 00:43
- ТЦК проти позову: розбираю відзив на позов, коментую, відповіді Павло Васильєв вчора о 21:39
- Очікування vs реальність: правда про старт кар’єри в IT Сергій Немчинський вчора о 10:36
- З чого починати описувати бізнес-процеси? Жанна Кудрицька 24.04.2025 23:46
- Неустойка за неповернення майна з оренди: між штрафом та пенею Дмитро Шаповал 24.04.2025 13:56
- Стягнення шкоди з закладу освіти та батьків внаслідок пошкодження ока дитині Артур Кір’яков 24.04.2025 13:11
- СЗЧ – вихід з ситуації є Сергій Пєтков 24.04.2025 10:18
- Декілька ФОП: оптимізація податків чи дроблення бізнесу? Сергій Пагер 24.04.2025 09:07
- Захист дітей від насильства: як працює модель Барнахус в Україні та Польщі Галина Скіпальська 23.04.2025 17:02
- ПРРО як шлях до детенізації бізнесу та збільшення надхожень у бюджет Андрій Сухов 23.04.2025 11:59
- Cпеціальні військові операції – міжнародна політика кремля Сергій Пєтков 23.04.2025 10:18
- 100 днів, які не повернули мир в Україну Дмитро Пульмановський 23.04.2025 10:15
- За фасадом новобудови: як виявити ризики перед купівлею Юрій Бабенко 22.04.2025 15:32
- Як енергетичні компанії оптимізують КІК: досвід ЄС та українські реалії Ростислав Никітенко 22.04.2025 11:46
- 4 помилки, які заважають власнику бізнесу побудувати сильну компанію Олександр Висоцький 22.04.2025 10:27
- Стажування і підвищення кваліфікації: сенси та підходи 139
- ТЦК – треш, хайп, фейк або соціальна допомога військовим та їх сім’ям 103
- Китай закручує "рідкоземельну гайку". Як Україні скористатися своїм шансом? 93
- Захист дітей від насильства: як працює модель Барнахус в Україні та Польщі 93
- 100 днів, які не повернули мир в Україну 84
-
Виробництво шоколаду та ковбас під загрозою через блокування імпорту ароматизаторів
Бізнес 16037
-
У Вашингтоні вже розуміють, що не зможуть лише самотужки домогтися миру
Думка 11579
-
Трамп поспішає, бо і допомагає Кремлю, і штовхає його в економічну прірву одночасно
Думка 10583
-
А що ж Україна — де її винагорода за жертви і героїчний спротив
Думка 9023
-
Гормональні підказки після 30: коли втома, дратівливість і зайва вага — це не випадковість
Життя 7576