Бакалавры правят, а реформы буксуют
Способность бакалавра хорошо работать в стандартных схемах еще не означает его способность строить и обслуживать новые модели, креативные схемы, не говоря уже о творческом подходе...
Надо признать, что в Украине до сих пор понятие бакалавра ассоциируется с неким промежуточным статусом недоучки-подростка, а между тем, везде, где эта ученая степень давно известна, бакалавр – вполне уважаемая личность, являющаяся исполнителем достаточного широкого круга разнообразных функций.
На основании этого положительного опыта можно считать бакалавра носителем предметного знания, позволяющего отправлять рабочие функции профессии по известным стандартным моделям.
Именно в этом понимании бакалаврами следует считать известных исполнителей в области музыки, вокала, кино и театра, спорта и государственного управления.
Бакалавры вполне успешно осуществляют функционирование стандартных схем, процессов и моделей. Некоторые это делают мастерски, становясь знаменитыми. Достаточно упомянуть Хворостовского, Магомаева, Мирошниченко, Табакова (Матроскин), Джигарханяна (Волк: «Шо, опять?!») и многих других. Бакалавры государственного управления не столь известны, но и среди них имеется много прекрасных исполнителей стандартных схем.
Но беда в том, что никакая сверхвысокая квалификация бакалавра не может быть гарантией возможности работы этого бакалавра в нестандартных схемах или даже строить новые модели, чего требуют реформы.
Очень жаль, что реформы в Украине делают бакалавры Тигипко (помните, в нестандартной ситуации он оставил пост начальника штаба?) и другие хорошие носители предметного знания. Безусловно, бакалавры из Гарварда не менее продуктивны и успешны в попытках создания новых моделей, что и «наши» бакалавры.
Таким образом, стоит проблема искать магистров государственного управления, способных выбирать, а то и компоновать новые модели реформирования жизнедеятельности страны.
Да, трудна работа! Сначала услышать, потом понять, а потом и начать поиск творцов. Дла правящих бакалавров хоть бело-голубого, хоть тыквенно-спелого цвета – задача непосильная, увы…
- Як почути майбутнє? Молодь, офлайн-спілкування і роль дорослих Олексій Сагайдак вчора о 15:49
- Секс під час війни: про що мовчать, але переживають тисячі Юлія Буневич вчора о 14:04
- Крутити корупційні схеми на загиблих – це за межею моралі Володимир Горковенко вчора о 10:13
- Україна: 68 місце за якістю життя і 87 за зарплатами – сигнал для реформ Христина Кухарук 18.05.2025 17:58
- Вибір, як ключовий квант життя Алла Заднепровська 18.05.2025 13:44
- Пристань для Ocean-у Євген Магда 16.05.2025 18:32
- Регламентування та корпоративні політики для електронного документообігу Олександр Вернигора 16.05.2025 17:15
- Покроковий алгоритм бронювання військовозобов’язаних працівників Сергій Пагер 16.05.2025 12:23
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення Євген Магда 15.05.2025 18:32
- Бізнес у пастці кримінального процесу: хто вимкне світло? Богдан Глядик 15.05.2025 18:26
- Коли лікарі виходять на подіум – більше, ніж показ мод Павло Астахов 15.05.2025 15:21
- Пільгові перевезення автотранспортом: соціальне зобов’язання чи фінансовий тягар Альона Векліч 15.05.2025 13:52
- ПДФО на Мальті та в Україні... Хто платить більше? Олена Жукова 15.05.2025 13:49
- Изменения в оформлении отсрочки по уходу: новые требования к акту и справке Віра Тарасенко 15.05.2025 12:23
- Як втримати бізнес на плаву: ключові фінансові помилки та способи їх уникнути Любомир Паладійчук 15.05.2025 10:27
- 5 управлінських викликів для державних підприємств під час війни 244
- Від парової тяги до цифрової етики: як змінювалось людство й корпоративна безпека 185
- Пристань для Ocean-у 147
- Україна: 68 місце за якістю життя і 87 за зарплатами – сигнал для реформ 139
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення 137
-
Чим загрожує Україні Сіміон та які шанси Дана – п'ять фактів про вибори президента в Румунії
9932
-
Що змінило хід виборів у Румунії і який урок з них має винести Україна
Думка 7699
-
Новий формат переговорів. Про що Трамп дві години говорив з Путіним
5945
-
Міжнародні вимоги до адаптації робочих місць для людей з інвалідністю. Як нам досягти інклюзивності?
Життя
3804 -
Власник вареничних "Балувана Галя" знову судитиметься із мережею "Галя Балувана"
Бізнес 2710