Професійно-технічна освіта. Всі сили на порятунок галузі
Напруга в суспільстві хоч й трохи спала, проте це не дає права "заговорити" проблему.
Боротьба за професійно-технічну освітутриває. Як і обіцяла, доповідаю про проведення першого засідання робочої групи,до складу якої я була запрошена. Отже, тиждень тому під головуванням народногодепутата України, першого заступника голови Комітету Верховної Ради України зпитань науки і освіти Олександра Співаковського відбулося перше засіданняробочої групи з підготовки проведення парламентських слухань на тему:«Професійна освіта як складова забезпечення кваліфікованого кадровогопотенціалу України: проблеми та шляхи вирішення».
До складу робочої групи увійшли народні депутати України, члени КомітетуВерховної Ради України з питань науки і освіти, представники секретаріатуКомітету Верховної Ради України з питань науки і освіти, Міністерства освіти інауки України, Національної академії педагогічних наук, обласних, міських рад,обласних державних адміністрацій, керівники вищих навчальних закладів І-ІІ рівнівакредитації, професійно-технічних навчальних закладів, науково-методичнихустанов, громадських організацій. Члени робочої групи розглянули пропозиції,надані Міністерством освіти і науки України та Національною академієюпедагогічних наук.

Зазначу два важливих аспекти. Перше: у всіх без виключення членів робочоїгрупи є розуміння необхідності формування реальної Стратегії реформуваннягалузі.
Друге: таксамо однозначно всі долучені до співпраці наголосили – закладипрофесійно-технічної освіти МАЮТЬзалишитися в державній власності, незалежно від рівня акредитації, цевідповідальність держави. Також є повне взаєморозуміння між усіма учасниками вбаченні того, як повинно відбуватисянаповнення та формування державного замовлення на спеціалістів.
Щодо бюджетних питань: коли суспільство матиме напрацьовану модель реформигалузі, розпочнеться робота над механізмами бюджетного фінансування йвідповідні зміни до бюджетного кодексу та поточних бюджетів на місцях. Якісубвенції будуть розглядатися з державного бюджету а які з міжрегіонального, трансферти, - необхідно задіяти усі наявнізасоби задля забезпечення повноцінне навчання того чи іншого рівня замовлення.Але! Дуже багато професійних педагогів зазначили, необхідність існування стратегіїгалузевого забезпечення професійними кадрами від міністерства економіки.Скільки треба слюсарів, електриків – все це повинно стратегічно плануватися на3-5років, тому, а подібні напрямки розвитку економіки формує міністерствоекономіки, адже саме в зазначеному міністерстві фіксуються галузеві потреби.
Таким було перше засідання, наступне відбудеться орієнтовно за два тижні,але першого червня вже мають відбутися комітетські слухання в Верховній Радіщодо даного питання й наша робоча група має ці напрацювання подати на майбутніслухання.
- Готують підвищення тарифів для населення Андрій Павловський вчора о 22:05
- Поки ППО в дорозі – шахед вже у вікні Дана Ярова вчора о 19:14
- Тренди корпоративної міграції у 2025 році: чому підприємці обирають Кіпр, ОАЕ та Естонію Дарина Халатьян вчора о 13:10
- Кримінальна відповідальність за злісне ухилення від сплати аліментів на утримання дитини Леся Дубчак вчора о 12:49
- Без компромісів: яка методика стала золотим стандартом омолодження обличчя у світі? Дмитро Березовський вчора о 12:19
- Лідер (без) інструкції: як керувати командами в епоху ШІ, поколінь зумерів та Alpha Аліна Первушина 03.07.2025 17:56
- Час життєстійкості: як зберегти себе у світі, що змінюється? Галина Скіпальська 03.07.2025 16:23
- Угода з прокурором про визнання винуватості: жодних гарантій без рішення суду Костянтин Рибачковський 02.07.2025 23:43
- Вновь о Гегелевской диалектике и искусственном интеллекте Вільям Задорський 02.07.2025 19:21
- Чи законно колишніх засуджених повторно ставити на військовий облік Анжела Василевська 02.07.2025 19:07
- НеБезМежне право Сергій Чаплян 01.07.2025 21:44
- Недоторканні на благо оборони: головне – правильно назвати схему Дана Ярова 01.07.2025 19:33
- Корпоративний добробут: турбота про співробітників чи форма м’якого контролю? Анна Пархоменко 01.07.2025 15:04
- Як AI змінює структуру бізнесу: замість відділів – малі команди і агентні системи Юлія Гречка 01.07.2025 14:07
- Жіноче лідерство в українському бізнесі: трансформація, яка вже відбулася Наталія Павлючок 01.07.2025 09:50
- "Розумні строки" протягом 1200 днів: чому рішення у справі стає недосяжним 643
- Готують підвищення тарифів для населення 358
- Чи законно колишніх засуджених повторно ставити на військовий облік 318
- Суд не задовольнив позов батька-іноземця про зміну місця проживання дитини 317
- Жіноче лідерство в українському бізнесі: трансформація, яка вже відбулася 205
-
Чому small talk більше не про погоду – і як навчитися бути ввічливим, а не нав’язливим
Життя 12794
-
Культовий фільм "Диявол носить Прада" повертається: усе, що відомо про продовження
Життя 8192
-
Конкуренція за міни. Чи зможуть українські інженери перемогти хорватів та німців
Бізнес 8040
-
"Шахедів" побільшає. Як змінились російські удари дронами та як Україна може зупинити їх
6607
-
Ціна свободи. Cкільки і чим доводиться платити українцям, щоб виїхати з російської окупації
4959