Жіноче лідерство в українському бізнесі: трансформація, яка вже відбулася
Сучасна українська підприємниця — це про дію, витримку і вміння поєднувати багато водночас: бізнес, команду, дітей, емоції, волонтерство
Ще донедавна жінкам у бізнесі доводилось підтверджувати свою компетентність. Сьогодні ж українська підприємниця — це не виняток, а рушій змін. В умовах війни жіноче лідерство перестало бути рідкістю — воно стало фактором національної стійкості.
Бізнес, який сьогодні запускає жінка, це не просто продукт чи сервіс. Це нові робочі місця, податки, підтримка громад, допомога військовим і волонтерські ініціативи. Це — інфраструктура відновлення країни.
Цифри, які говорять самі за себе
Я завжди орієнтуюсь на факти. А цифри останніх років — вражають. За даними Opendatabot, сьогодні одну з трьох компаній в Україні очолює жінка — понад 449 тисяч бізнесів. У 2024 році жінки відкрили понад 59% нових ФОПів. За результатами YC.Market, кожна четверта компанія має жінку-керівницю. У прифронтових регіонах цей показник ще вищий. Там, де є складнощі та невизначеність, жінки не виїжджають — вони беруть на себе відповідальність. Відкривають пекарні, сервіси доставки, майстерні, локальні мануфактури тощо.
Коли я навчалась онлайн у 2024 році в Export Academy, багато учасниць було саме з прифронтових регіонів. І це не статистична випадковість — це стратегічна відповідь на виклики.
Раніше жінки в моїй галузі здавались винятком
За рік до ковіду я брала участь у саміті кейтерингових компаній Європи, серед ста учасників було лише троє жінок. Частина колег чоловіків нас відверто ігнорувала. Інші — навпаки, з цікавістю розпитували, як ми побудували бізнес. Цей досвід показав: жіноча присутність у сфері гастрономії, кейтерингу, HoReCa здавалися чимось незвичним.
Сьогодні ситуація кардинально інша. У Європі я дедалі частіше чую захоплення українськими жінками — як наполегливими підприємницями, лідерками та інноваторками нових ринкових підходів. Європейці стають партнерами, інвесторами та амбасадорами українських бізнесів. Українки вибудовують репутаційний капітал закордоном.
Сила освіти та спільноти
У 2024 році я навчалася на програмах в Stanford, Berkeley, Export Academy. Жінок на цих програмах меншість, але вони стратегічно мислять з міждисциплінарними бізнесами на перетині дизайну, культури, технологій. Це не про “виживання” — це про створення системних продуктів з експортним потенціалом.
Також я є учасницею спільноти Women Leaders for Ukraine — середовища, де жінки з різних секторів працюють над відповідями на глобальни виклики для України. У центрі цього простору — партнерство, підтримка, розвиток. Без конкуренції з фокусом на результат та вплив.
Я можу — і ти зможеш
Найсильніше стимулює — приклад. Коли бачиш, як інша жінка побудувала бізнес, попри війну, материнство чи повну невідомість, відсутність стартових умов — з’являється віра: “Я теж можу”. І я бачу, як мій власний шлях у бізнесі стає для когось точкою опори.
Стримує, звичайно, багато речей: страх, вигорання, брак впевненості, але й те, про що рідко говорять — глибоке відчуття відповідальності за родину. Саме тому жінкам потрібні не лише бізнес-навички, а й менторство, психологічна підтримка, правові знання. І — відчуття спільноти, де тебе розуміють.
Українська жінка-лідерка сьогодні
Сучасна українська підприємниця — це про дію, витримку і вміння поєднувати багато водночас: бізнес, команду, дітей, емоції, волонтерство. А ще — це про власну турботу, бо якщо не тримаєш себе, не зможеш бути опорою для інших.
Її лідерство не кричить. Це — тиха стійкість, яка створює робочі місця, підтримує громади, запускає нові проєкти. Вона не доводить, що “може” — вона просто робить. Її бізнес — це точка відновлення.
Жіноче лідерство сьогодні — це не виняток. Це — нова норма українського бізнесу. Це шлях, який ми йдемо разом. І я пишаюсь бути частиною цієї трансформації.
- Фінансова свобода: що ми насправді вкладаємо у це поняття? Олександр Скнар 14:34
- Нова ера на енергетичних ринках: кінець диктатури цін Ксенія Оринчак вчора о 16:49
- Український бізнес на Близькому Сході: культура, право і підводні камені Олена Широкова вчора о 16:12
- Замість реформи – репертуар. Замість дій – кастинг на премʼєра Дана Ярова вчора о 15:54
- Преюдиційне значення рішення МКАС при ТПП України для інших спорів: правовий аналіз Валентина Слободинска вчора о 14:47
- Чому бізнес-коучинг стає все більш затребуваним? Олександр Скнар вчора о 14:27
- Негаторний чи віндикаційний позов: який спосіб захисту обрати у земельному спорі? Андрій Лотиш вчора о 14:03
- З житлом і роботою: як змінюється філософія проєкту "Прихисток" Галина Янченко вчора о 13:59
- 5 найтиповіших помилок при впровадженні електронного документообігу Олександр Вернигора вчора о 12:47
- Енергоринок України 2025, коли прийдуть європейські трейдери Ростислав Никітенко 07.07.2025 21:07
- 2025-й: нові провали без нових прізвищ Дана Ярова 07.07.2025 18:49
- Справи про міжнародне викрадення дітей в світлі практики Верховного Суду Леся Дубчак 07.07.2025 18:09
- Мідь – новий барометр глобальних трансформацій Ксенія Оринчак 07.07.2025 15:29
- Договір про рекламні послуги: наслідки порушень у судовій практиці Сергій Барбашин 07.07.2025 11:19
- Медіація у бізнесі: чи готові українські компанії до альтернативних рішень? Катерина Присяжнюк 07.07.2025 11:09
- Готують підвищення тарифів для населення 705
- Чи законно колишніх засуджених повторно ставити на військовий облік 414
- Угода з прокурором про визнання винуватості: жодних гарантій без рішення суду 179
- Військово-економічна пастка: чому зламався бум РФ 138
- Час життєстійкості: як зберегти себе у світі, що змінюється? 127
-
10 липня зійде Оленяча повня: о котрій її спостерігати
Життя 16986
-
Психологія мільярдерів: чому вони купують наддорогі речі і навіщо їм це
Життя 9580
-
Кава може на 20-30% знизити ризик діабету другого типу – дослідження
Життя 6422
-
"Він просто зник": усе, що потрібно знати про гостинг – пояснює психологиня Ірина Шеньє
Життя 3896
-
"2000 метрів до Андріївки" Мстислава Чернова вийде вже в серпні – міжнародний трейлер
Життя 2913