Системные реформы и использование преимуществ, существующих в Украине
Проведение реформ в экономике следует возложить на правительство, бизнес элиту и общество, как на равноправных участников - фундамент будущего цивилизованной развитой и богатой страны.
Сейчас Украина переживает один из сложных периодов в экономике, накоторый оказывает свое влияние падение производства, инфляция, девальвация национальнойвалюты, рост обязательств по внешним кредитам, военный конфликт на ее территории, атакже многое другое. Поэтому хочется видеть реальные планы на пути развитияэкономики, а не в очередной раз выслушивать популистские лозунги.
Разработка и проведение системных реформ, суть которыхсостоит в искоренении коррупции, подотчётности власти, публичности проведениянаказаний в исполнительных структурах, иными словами прозрачность проведенияреформ на всех уровнях – вот основные задачи нашего общества сегодня.
Построение пути роста экономики необходимопланировать через прохождения таких этапов, как поддержка отечественногопроизводителя – создание достойных рабочих мест – развитая экономика и внешнеэкономическиеотношения - благосостояние граждан Украины.
Стоит обратитьвнимание на то, что торможение проведения реформ в промышленности, насегодняшний день, ведет к консервации кризиса на целое поколение вперед.
Бюрократическийаппарат, особенно разросшийся в последнее время, оказывает негативноевоздействие на экономику страны. Поэтому внедрение реформ, на мой взгляд,необходимо начинать с создания престижа профессии госслужащего. Для этогонеобходимо сократить госапарат, установить достойную заработную плату, повыситьответственность, убрать влияние вышестоящего руководства над подчиненными -иными словами разрушить вертикаль исполнительной власти. Иными словами найтиспособы изменить отношение людей к чиновникам,повыситьдоверие граждан.
Проведение реформв экономике следует возложить на правительство, бизнес элиту и общество, как наравноправных участников - фундамент будущего цивилизованной развитой и богатойстраны. Создать одинаковые условия для ведения бизнеса, исключив тем самым процветаниекоррупции в органах власти. Дать возможность чиновникам стать честными поотношению к себе, своей работе и своим гражданам.
Второе – это наладитьдоверительные отношения межу работниками таможенных структур ипредпринимателями, которые проводят внешнеэкономическую деятельность.
А именно: разработатьи утвердить законы и нормы таможенного кодекса, при которых предприниматель могбы без опасения обратиться к работникам таможенной службы, в случаевозникновения спорных вопросов при таможенном оформлении товара, и бытьуверенным, что всегда найдет поддержку и понимание.
В свою очередь предпринимателидолжны быть честными и нести ответственность за свою деятельность, в то времякак государству необходимо своими действиями показать, что они готовы работатьс теми, кто работает честно и открыто.
В-третьих -государству совместно с предпринимателями необходимо разработать системувзаимодействия, упростить условия ведения бизнеса, предоставить преференций вих деятельности и т.д. – иными словами создать благоприятный инвестиционныйклимат, как для отечественного, так и зарубежного капитала. То есть обеспечитьгарантии, право собственности и одинаковые правила игры для всех.
Наша задачасегодня – это построить такое общество, где бизнес будут воспринимать какисточник благосостояния страны и людей, а не как сборище олигархов, проводящихсвою деятельность исключительно в целях личного обогащения.
Действия властидолжны быть направленны на поддержку бизнеса и роста доверия народа, исходя изпримеров развитых стран.
Можно также добавить, что преимущества Украины – это, прежде всего, высокообразованныйчеловеческий ресурс, высокий потенциал общества, а также отложенный спрос навнутреннем рынке.
Есть необходимость начать с малого, сделать первые реальные шаги напути стимулирования предпринимательской деятельности, начать ведение диалогамежду властью и обществом по средствам расширения взаимодействия на всех уровнях власти.
Пускай сейчас мы имеем неэффективную промышленность, но лучшесовместными усилиями искать методы ее поддержки и развития, чем не проводитьреформы вообще, тем самым разрушив отечественное производство окончательно.
- Рішенням суду з працівника (водія) стягнуто упущену вигоду Артур Кір’яков вчора о 18:25
- Чому корпоративний стиль – це більше, ніж просто форма Павло Астахов вчора о 12:09
- От трансфера технологий к инновационному инжинирингу Вільям Задорський 18.04.2025 21:33
- Начинается фаза глобального разгона инфляции и масштабных валютных войн Володимир Стус 18.04.2025 18:53
- Омріяна Перемога: яким українці бачать закінчення війни? Дмитро Пульмановський 18.04.2025 18:12
- Баланс між обставинами злочину та розміром застави Богдан Глядик 18.04.2025 17:09
- Люди в центрі змін: як Франковий університет створює сучасне академічне середовище Віталій Кухарський 18.04.2025 16:32
- Інноваційні виклики та турбулентність операційної моделі "Укрзалізниці" в агрологістиці Юрій Щуклін 18.04.2025 14:16
- Тіньова пластична хірургія в Україні: чому це небезпечно і як врегулювати ринок Дмитро Березовський 18.04.2025 11:30
- Модель нової індустріалізації України Денис Корольов 17.04.2025 20:15
- Історія з "хеппі ендом" або як вдалося зберегти ветеранський бізнес на київському вокзалі Галина Янченко 17.04.2025 16:18
- Ілюзія захисту: чим загрожують несертифіковані мотошоломи Оксана Левицька 17.04.2025 15:23
- Як комплаєнс допомагає громадським організаціям зміцнити довіру та уникнути ризиків Акім Кібновський 17.04.2025 15:17
- Топ криптофрендлі юрисдикцій: де найкраще розвивати криптобізнес? Дарина Халатьян 17.04.2025 14:18
- Червоні прапорці контрагентів у бізнесі Сергій Пагер 17.04.2025 08:44
-
Оприлюднено текст меморандуму щодо угоди про копалини
Фінанси 13664
-
Угода про надра не визнаватиме допомогу США боргом України – Качка
Бізнес 6139
-
"Якщо заробляємо півтори гривні – щасливі" – власник мережі АЗС
Бізнес 6110
-
Аграрії з Кіровоградщини купують недобудовану лікарню в центрі Києва. Для чого
Бізнес 5858
-
FT: Raiffeisen призупинив продаж російської "дочки" через зближення США та РФ
Фінанси 5199