Авторські блоги та коментарі до них відображають виключно точку зору їхніх авторів. Редакція ЛІГА.net може не поділяти думку авторів блогів.
23.06.2016 12:15
Украинцы в Европе: не за деньгами, а за работой
Тенденция, когда наши сограждане уезжают на заработки за границу, всегда наблюдалась в Украине. Однако сейчас она заметно усилилась в связи с усугубившимся экономическим положением внутри страны, военными конфликтами и общей нестабильностью. За последние
Тенденция, когда наши сограждане уезжают на заработки за границу, всегда наблюдалась в Украине. Однако сейчас она заметно усилилась в связи с усугубившимся экономическим положением внутри страны, военными конфликтами и общей нестабильностью. За последние несколько лет реальные доходы украинцев упали, по самым скромным оценкам, на 40-50%. Например, сегодня разрыв между желаемой и существующей заработной платой составляет рекордные 3,5 раза.
Здесь все закономерно. В стране, где экономика на нуле, гражданам ничего не остается, как ехать на заработки за рубеж. Поэтому люди трудоспособного возраста ищут дополнительные источники дохода в России, Европе или Америке.
Бытует заблуждение, что нас ждут в Европе с распростертыми объятиями. Как будто за границей готовы предоставить украинцам рабочие места в самых разных сферах. Но правда такова, что европейцы ждут у себя только тех наших сограждан, которые способны выполнять низкоквалифицированную работу, а также те виды работ, которые не нашли отклика на местном рынке – то есть уборщиков, посудомоек, дворников, сиделок и пр. Это самый низкооплачиваемый труд, который вряд ли позволит человеку или его семье достойно жить. С другой стороны, в безвыходной ситуации многие украинцы соглашаются даже на подобные предложения, не имея никакой альтернативы у себя на родине.
Не стоит далеко ходить за подтверждением: наш ближайший западный сосед демонстрирует последовательную политику замещения низкоквалифицированного труда украинцами. В Польше есть 3 миллиона подобных вакансий, которые закрывают с 2012 года, и на 70% они уже закрыты. Причем особенно быстро процесс пошел именно в последние пару лет. Если в прошлом году Польша выдала украинцам порядка 500 тысяч разрешений на работу, при том, что запрашивали 800 тысяч, то в этом году запросов ожидается уже более одного миллиона.
Подобная ситуация также наблюдается в Германии и других европейских странах. И все они решают ее, в том числе, за счет наших граждан. Получается, что украинцы заняты на тех вакансиях, которые неприемлемы для местных жителей. Как результат, они живут в плохих условиях, едят некачественные продукты, часто не имеют медицинской страховки и социальной защиты. Одновременно у многих из них в Украине остаются дети, растущие без должного внимания со стороны родителей. Если разбираться, то все эти лишения люди терпят не из-за желания заработать больше денег, а из-за отсутствия возможности зарабатывать в нашей стране даже минимальные средства.
Нам остается надеяться на то, что совсем скоро в Украине наступит эра развития экономики, и настоящего подъема бизнеса. Тогда к нам вернутся не только те люди, которые сейчас вынуждены выполнять низкоквалифицированную работу в Англии и Польше, а и высококвалифицированные специалисты - инженеры, технологи, маркетологи, программисты. Все вместе они и поднимут экономику Украины на качественно новый уровень. Это будут патриоты, которые ностальгируют за родиной и согласятся работать за немного меньшие деньги, но в своей стране. Например, так сейчас происходит в Польше, Англии, Новой Зеландии и многих других странах, которые переживают сумасшедшие темпы развития за счет вернувшихся специалистов. По логике подобный сценарий должен постичь и Украину, если, конечно, не произойдет чего-либо из ряда вон выходящее: экономического коллапса или открытой войны на Юго-Востоке.
Очевидно, что трансформация экономики, выравнивание реальных и желаемых заработных плат, создание миллионов новых рабочих мест – это эволюционный, долгий и мучительный процесс. Однако на сегодняшний день он идет своим чередом, и, что немаловажно, мы все в нем участвуем, и его успех зависит только от нас всех.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, виділіть її мишею і натисніть Ctrl+Enter.
Останні записи
- Як почути майбутнє? Молодь, офлайн-спілкування і роль дорослих Олексій Сагайдак 15:49
- Секс під час війни: про що мовчать, але переживають тисячі Юлія Буневич 14:04
- Крутити корупційні схеми на загиблих – це за межею моралі Володимир Горковенко 10:13
- Україна: 68 місце за якістю життя і 87 за зарплатами – сигнал для реформ Христина Кухарук вчора о 17:58
- Вибір, як ключовий квант життя Алла Заднепровська вчора о 13:44
- Пристань для Ocean-у Євген Магда 16.05.2025 18:32
- Регламентування та корпоративні політики для електронного документообігу Олександр Вернигора 16.05.2025 17:15
- Покроковий алгоритм бронювання військовозобов’язаних працівників Сергій Пагер 16.05.2025 12:23
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення Євген Магда 15.05.2025 18:32
- Бізнес у пастці кримінального процесу: хто вимкне світло? Богдан Глядик 15.05.2025 18:26
- Коли лікарі виходять на подіум – більше, ніж показ мод Павло Астахов 15.05.2025 15:21
- Пільгові перевезення автотранспортом: соціальне зобов’язання чи фінансовий тягар Альона Векліч 15.05.2025 13:52
- ПДФО на Мальті та в Україні... Хто платить більше? Олена Жукова 15.05.2025 13:49
- Изменения в оформлении отсрочки по уходу: новые требования к акту и справке Віра Тарасенко 15.05.2025 12:23
- Як втримати бізнес на плаву: ключові фінансові помилки та способи їх уникнути Любомир Паладійчук 15.05.2025 10:27
Топ за тиждень
- 5 управлінських викликів для державних підприємств під час війни 232
- Від парової тяги до цифрової етики: як змінювалось людство й корпоративна безпека 184
- Пристань для Ocean-у 145
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення 137
- Україна: 68 місце за якістю життя і 87 за зарплатами – сигнал для реформ 133
Популярне
-
Чим загрожує Україні Сіміон та які шанси Дана – п'ять фактів про вибори президента в Румунії
9892
-
Що змінило хід виборів у Румунії і який урок з них має винести Україна
Думка 5929
-
Бізнес-тиждень: Ринки слухають перемовини, Нафтогаз шукає газ, Євросоюз повертає мита
Бізнес 5040
-
Міжнародні вимоги до адаптації робочих місць для людей з інвалідністю. Як нам досягти інклюзивності?
Життя
3804 -
Помада в сховищі, манікюр після тривоги: історії українців, для яких бʼюті — це акт сили й виживання
Життя 2339
Контакти
E-mail: [email protected]