Методы борьбы с ГНИ. Часть1
Получила от нового клиента очередной акт ГНИ. Он входит в «Топ-5» самых бредовых актов, которые мне когда-либо встречались. Сумма доначислений – огромная. Аргументации – ноль… Бред, горячечный бред, бред «с большого бодуна» – на 38 страницах
Получила от нового клиентаочередной акт ГНИ. Он входит в «Топ-5» самых бредовых актов, которые мнекогда-либо встречались. Суммадоначислений – огромная. Аргументации – ноль… Бред, горячечный бред, бред «с большого бодуна» – на 38 страницах. Вероятность положительного исхода– при обжаловании НУРа в админ.процессе - я оцениваю как очень высокую.Однако, ситуация развивается таким образом, что суд несколько отодвигается. Чтоможно сделать ДО ТОГО?
Первая мысль – заперечення и жалобы внутри структуры ГНСУ.
Оно-то так… Вон – г-н Клименкообещает самое справедливое рассмотрение жалоб… Да вот что-то не очень верится…И рада бы поверить – так искренне и с воодушевлением глава ГНСУ все этоизлагает… Да вот только опыт (мой и моих коллег) убеждает – заперечення ижалобы (на сегодняшний день) дают единственный положительный эффект: время для подготовки серьезного аргументированногоиска. И, в общем-то, все. Не уберут в вышестоящих ГНИ даже самых бредовых начислений– идет священная борьба за наполнение бюджета! Тут уж не до «правовых реверансов», бюджет – любой ценой!
Т.о. первый вывод: внутри структуры ГНСУ –нам ничего не светит…
Система себя охраняет, ей невыгодно – отменять НУРы. Система- аморальна, ее нужно менять… Но это – делореволюционеров, я к ним точно не принадлежу. Но – как бороться? Отдельномуналогоплательщику, отдельному адвокату? Плетью обуха не перешибешь, против танка идти с копьем – самоубийство… Такчто же делать??
Мое твердое убеждение – безвыходных ситуаций не бывает. Нужно простоподумать, проанализировать ситуацию, оценить сильные и слабые стороны – наши инашего противника. И дальше выстроить стратегию с учетом наших сильных сторон,и с учетом их «проколов».
Итак, наши сильные стороны:
1. Нас – много, гораздо больше, чем противников (это плюс, но здесь же и минус– мы разрознены – а они организованы);
2. Для каждого из нас оспаривание Акта проверки (и НУРа) –это, зачастую, борьба не на жизнь, а на смерть. Ведь выбор, обычно, такой: либо победа – либо ч.3 ст.212 . Т.е. у нас есть стимул бороться. А у них, всущности, нет… Налоговику, в лучшем случае, кинут косточку-премию. И все… Посути, у них желание бороться –атрофировалось. Зачем? Все сделает система.
3. Мы – гораздо лучшие специалисты, чем нашисоперники-налоговики. Мы логичнее и масштабнее мыслим.
4. Как правило, мы более финансово независимы. Зарплатаналогового инспектора –мягко говоря, маловата … Да и взятки дают не всем,далеко не всем…
5. Мы –прошли огонь, воду и медные трубы. Не верим никому иничему. Знаем цену –себе и окружающему миру. Неоднократно сталкивались с жесткой системой – и, пока еще, живы и дажерумяны. А вот налоговики –неженки. Они, взрощенные и охраняемые системой, безнее –абсолютно беспомощны.
6. У нас есть друзья, родственники, единомышленники – люди,готовые нам помогать (когда совсем худо). Налоговики – бросят на съедениеколлегу, если вдруг «запахнет жареным» для себя лично.
7. Мы –более нестандартны. Начиная и развивая бизнес –намприходилось выдумывать самые невероятные способы выживания и повышенияэффективности бизнеса. Налоговики –зашорены. У них –отсутствует полет, парение мысли, отсутствует изобретательность итворчество.
Общий итог: каждый из нас, поодиночке, сильнее налоговика. Сила налоговика –только в системе. Следовательно,«вычленив» налоговика из системы; «перерезав пуповину», соединяющую с системой– мы легко победим отдельно взятого налоговика.
Как правило, мы не тратимвремя-нервы-усилия-деньги на борьбу с отдельным налоговиком. Кто он такой? Даникто. Нам ведь нужно отбить НУР, а это значит - мы должны сражаться ссистемой, которая этот НУР эмитировала. Но ведь система –состоит из этих«никто», из огромного (но конечного) количества налоговиков, пишущих неправомерные акты. Победив одного,мы ограничиваем его в дальнейшем творчестве. К тому же, в системе очень хорошораспространяется информация – весть о поражении коллеги-налоговика дойдет до каждого сотрудника, каждойналоговой инспекции Украины. А это значит, они также станут боязливее – иколичество незаконных, бредовых актов- уменьшится. В общем, игра стоит свеч…Имеет смысл, кроме обжалования НУРа по КАСУ, уделить еще некоторое вниманиеконкретному госчиновнику, данный акт накропавшему. Нужно их воспитывать –кто,если не мы?
Я планирую написать несколькостатей –о вариантах «воспитания» налоговиков, противодействия им, борьбы сними. Буду благодарна, если в комментахкто-то поделится своими мыслями, методами борьбы. Пора собрать и систематизироватьопыт отдельных юристов.
ЗЫ. Эта статья в блог быланаписана давно –еще летом. «То» дело, о котором я писала в начале статьи –уже закончено.Очень неожиданный итог: областная ГНИ отменила НУР с суммой доначислений 11 млнгрн. Отсюда вывод – нужно расширять тематику запланированной серии статей ометодах борьбы (предусматривать борьбу и с системой, и внутри системы –иногда срабатывает).
- Реальный кейс: как удалось оспорить незаконную мобилизацию и закрыть уголовное дело Віра Тарасенко 16:11
- "Ценз осілості Портнова" і українців, що виїхали за кордон від війни - що спільного? Валерій Карпунцов вчора о 20:46
- Штраф як фіскальний інструмент: де межа між правопорядком і свавіллям? Олександр Рось вчора о 18:34
- Профайлінг у бізнесі України: як підвищити ефективність та знизити кадрові ризики Василь Фенчак вчора о 12:29
- О причине возникновения технологической цивилизации Володимир Стус вчора о 00:59
- Представник Ватикану у Польщі нагородив рашистського посла Андрєєва Володимир Горковенко 22.08.2025 21:51
- Баланс між контролем та гнучкістю Сильвія Красонь-Копаніаж 22.08.2025 21:06
- "Штаб у Лондоні" чи виборчий штаб на Банковій? Дана Ярова 22.08.2025 18:45
- Тварина не іграшка: етичний погляд на "лікування" за допомогою улюбленців Ольга Духневич 22.08.2025 16:57
- Проблеми особистої ефективності Олександр Скнар 22.08.2025 09:44
- Закон про лобіювання. Що має знати бізнес? Віталій Соловей 21.08.2025 00:08
- Тайм-менеджмент для зайнятих: Як знайти час на все, що важливо Олександр Скнар 20.08.2025 16:35
- Що не так із управлінням водними ресурсами в Україні Олег Пендзин 20.08.2025 10:54
- Айсберг корпоративної безпеки Ігор Шевцов 20.08.2025 10:19
- Замість ліквідації – фаховість: недбала експертиза НАБУ стала загрозою для інвестклімату Микола Ореховський 19.08.2025 16:43
- Замість ліквідації – фаховість: недбала експертиза НАБУ стала загрозою для інвестклімату 518
- Пільги для пенсіонерів 277
- Їжа майбутнього "з пробірки": що з’явиться в українському меню першими? 222
- "Ценз осілості Портнова" і українців, що виїхали за кордон від війни - що спільного? 179
- Закон про лобіювання. Що має знати бізнес? 174
-
Назад на роботу після військової служби. Як повертати ветеранів на їх попереднє місце роботи
9208
-
Трамп зупинив будівництво майже готового офшорного вітропарку данської Ørsted у США
Бізнес 7685
-
В які країни їдуть вчитись українські абітурієнти – все про освіту за кордоном
Життя 5126
-
Як знайти свого психолога: історія Соломії Вітвіцької та поради гештальт-терапевтки
Життя 4320
-
Канада і США домовилися відновити безмитну торгівлю більшістю товарів
Бізнес 4283