Источники финансирования бизнес образования: где найти альтернативы?
Отрасль бизнес образования в Украине находится в стадии развития. Уже сегодняшний претендент на рабочее место понимает, что иметь солидное бизнес образование в своем багаже является конкурентным преимуществом перед другими соотечественниками. Наш украински
Отрасль бизнес образования в Украине находится в стадии развития. Уже сегодняшний претендент на рабочее место понимает, что иметь солидное бизнес образование в своем багаже является конкурентным преимуществом перед другими соотечественниками. Наш украинский гражданин, наконец - то начал понимать, что инвестиции в знания всегда приносят свои доходы. Но на сегодняшний день остро стоит вопрос об источнике финансирования данных инвестиций. Рассмотрим некоторые из них, которые реально существуют в Украине.
Одним из самых безболезненных источников может служить скопленные и отложенные средства. Гарант возврата данных средств, при грамотном их вложении и практическом опыте фактически всегда стопроцентный. Главное в данном случае правильно выбрать предмет вложения и не ошибиться с его актуальностью. При данной инвестиции, тот, кто вкладывает средства, имеет много преимуществ: он не становится зависимым ни от кого, не платит проценты за пользование средствами и вправе самостоятельно выбирать направление обучения.
Читатель сразу скажет, что данный источник всем давно известен. Тогда, как альтернативу можно предложить второй вариант, это попросить финансирование (возвратное или безвозвратное) у организации, в которой работает претендент на обучение. Раньше, до кризиса, организации и сами охотно шли да данное финансирование, потому что таким образом могли нужного им сотрудника привязать к рабочему месту. При получении в такой форме инвестиции, претендент на обучение, скорее всего, получит зависимость от работодателя в виде продленного контракта на работу, также работодатель, зная, как интересно обучение для данного сотрудника, может использовать это в своих целях. Нужно также будет учесть еще один момент, что сотруднику потребуется объяснить руководству почему он выбрал то или иное направление, если оно не связано с его профессиональной деятельностью. При получении данного источника финансирования обучающийся не платит проценты за полученные средства на обучение, что тоже реально удешевляет стоимость обучения, но получает при этом финансовую и моральную зависимость.
До начала кризиса, как вариант получения финансирования, можно было рассматривать банковский кредит. Данная система финансирования широко распространена на международном рынке, но на Украине, учитывая положение банков сегодня, получить кредит на данное направление практически невозможно, разве, что претендентом на данное обучение будет являться очень ценный сотрудник банка.
И последний вариант, это получение гранта от самой школы или финансирующей организации. Это когда сама бизнес школа или партнер программы финансируют обучение. Для финансирующей организации это скорей всего будет претендент на ту или иную должность и условием оплаты, скорее всего будет условие отработки на данном предприятии определенное количество трудовых лет. Поэтому при данной инвестиции могу рекомендовать лишь, чтобы претендент взвесил все за и против, иначе можно попасть в очень кабальные условия на длительный период времени. А если финансирующая организация является уважаемой на рынке труда, то тогда стоит бороться за данное обучение и данное финансирование.
В любом случае, если у вас нет средств на обучение сегодня, а Вы сильно хотите, получить данное образование не опускайте руки и ищите, выход всегда есть - главное уверенно идти к своей цели.
- Follow-up у грантрайтингу: як після подання заявки зміцнити шанси на виграш Олександра Смілянець вчора о 16:50
- Відкритий лист Президенту: час відповідальності, а не виправдань Дана Ярова вчора о 10:56
- Антикриз через фейки. Або як намагаються звести на манівці "Міндічгейт" Володимир Горковенко 21.11.2025 23:36
- Збільшення ліміту бронювання: покрокова процедура для критично важливих підприємств Віталій Соловей 21.11.2025 22:40
- Дві свободи України Сергій Дідковський 21.11.2025 18:51
- Як підготувати ефективний Concept Note: структура, логіка та поради для ГО й бізнесу Олександра Смілянець 21.11.2025 16:50
- Україна та Азербайджан: пліч-о-пліч у часи випробувань Юрій Гусєв 21.11.2025 14:47
- Як війна змінила комерційний дизайн: гнучкість, безпека та нові стандарти простору Алеся Карнаухова 21.11.2025 11:58
- Ефект Данінга-Крюгера: чому некомпетентні люди переоцінюють себе Олександр Скнар 20.11.2025 14:08
- Перевалюйте без паніки Євген Магда 20.11.2025 13:51
- Що впливає на податкове резидентство компанії? Ольга Ярмолюк 20.11.2025 10:00
- Бізнес, статус і подарунки без шансів: як історія родини все ще може здивувати Олександр Карташов 19.11.2025 20:02
- Коли лідер вигорів, але продовжує керувати: тиха криза в кабінеті СЕО Юлія Буневич 19.11.2025 19:16
- Захист прав військовозобов’язаних і військових: головні проблеми воєнного стану Наталія Павловська 19.11.2025 18:14
- AidEx Geneva 2025: як змінюється гуманітарна допомога – і чому Україна вже попереду світу Галина Скіпальська 19.11.2025 12:44
- Росія оголосила гру S.T.A.L.K.E.R. 2 поза законом 2731
- Що означає новий статус у Резерв+ та коли він з’являється у військовозобов’язаних 702
- Повернення анонімності: покоління Z перетворює цифрову ідентичність 139
- AidEx Geneva 2025: як змінюється гуманітарна допомога – і чому Україна вже попереду світу 100
- Аннушка вже розлила масло: чому "Міндічгейт" – точка неповернення 89
-
Львів почав планувати новий район на півночі міста: запросили міжнародних експертів
Бізнес 16053
-
Моя робота – готувати обличчя до поховання. Як подруги з Дніпра змінюють культуру прощання в Україні
3957
-
Кабмін змінив умови Національного кешбеку: більше не можна витрачати на мобільний зв'язок
Фінанси 3111
-
"Долар поза світлом": що буде на валютному ринку наприкінці осені
Думка 2095
-
Почали приймати заявки на виплату 6500 грн зимової підтримки: хто може оформити
Фінанси 2036
