Что бы жить «по-новому» необходимы новые законы!
Вы когда-нибудь пытались пожаловаться на чиновника? Начиная от, к примеру, начальника ЖЕКА и заканчивая, скажем, народным депутатом? Вот пытаешься дозвониться в какое-то официальное госучреждение, а там то обед, то перерыв технический, то наберите по дру
Вы когда-нибудь пытались пожаловаться на чиновника? Начиная от, к примеру, начальника ЖЕКА и заканчивая, скажем, народным депутатом? Вот пытаешься дозвониться в какое-то официальное госучреждение, а там то обед, то перерыв технический, то наберите по другому номеру. Иногда создается такое впечатление, что чиновники, госслужащие и даже секретари, отвечающие на телефонные звонки в государственных заведениях, проходят какие-то специальные курсы по игре в футбол заявителем. И чем матёрей служивый, тем «качественней» он тебя отправит с твоей проблемой….
Кого защищает закон?
Самоенеприятное во всей этой истории - это то, что закон, который, вроде как должензащищать права обычных граждан, больше на стороне чиновников. Их и уволитьпросто так нельзя. Да просто так никто и не увольнял бы. Например, у чиновникаесть 10 дней, согласно закону Украины, чтобы рассмотреть ваше заявление. Допустим, оно жизненно важно для того,кто это заявление подал. Но нет, ждем 10 дней, в исключительных случаях - 3.Кстати, если госслужащий дал ответ наобращение позже 10 дневного срока, максимум, что ему грозит – мелкий штраф иливыговор. Например, в милиции, прокуратуре и СБУ схема такова: для начала могутобойтись и устным замечанием, потом выговор, строгий выговор, неполноеслужебное соответствие, понижение в звании или должности, но пока дойдет доувольнения нерадивого госслужащего…. Он благополучно выйдет на пенсию. Зачастуюи пьяные выходки, дебоши и прочие«шалости» прикрываются и замалчиваются. И только большой резонанс в СМИ лишаетпровинившегося должности, но часто не самой работы. Просто перебросят в другуюобласть или департамент. Все потому что хитрые чиновники, которые не хотят бытьуволенными, найдут уйму правовых зацепок. К примеру, уйдут на больничный, вотпуск как угодно, лишь бы не подписывать приказ о своем увольнении.
Никто не хочет выносить ссор из избы
Дабы недискредитировать ведомство, не придают огласке такие факты. Если никто не узнало «подвигах», то все в порядке. Если информация попала в СМИ – могут устроитьпубличную "порку".Но так же быть не должно!Ответственность для госслужащего должна быть самой строгой, ведь онпредставитель государства, а значит – возложенные на него функции – имеют государственнуюважность!
Всему виной – непрофессионализм.
Именно он,и привычка затягивать все бюрократической волокитой. В чем разница, например, скоммерческим учреждением? Хороший руководитель не будет держать бездельников. Да,уволит по закону, но человек, который не приносит результат (будем так говорить,потому что не все измеряется в деньгах) наверняка, никому не нужен. В госорганах начальники часто не хотят проводитьрасследования и разбирательства, да иденьги людям платят государственные, а не свои. Так вот и работают. Ну а доинтересов обычных граждан, которые вынуждены терпеть все эти особенностинациональной госслужбы, никому дела нет.
Народу,очень не нравиться когда его кровно заработанные налоги идут на содержание толп«нужных» чинов. Вот только законом, к сожалению, не предусмотрена возможностьповлиять на количество и качество госслужащих. Можно только в суд, обратиться, который тоже, кстати, государственный.Было бы не плохо всех новых претендентов прогнать через детектор лжи, а лучшеузаконить такую процедуру. Ведь, анкеты, автобиографии и декларации ложь, ксожалению не выявляют.
- Самопредставництво юридичної особи: Право чи привілей? Дмитро Зенкін 14:11
- Адмінарешт майна платника податків це публічно-правовий спір, а не спір про право Євген Морозов 13:11
- Чи декриміналізовані дрібні крадіжки в Україні? Рішення Верховного Суду Світлана Приймак 12:39
- Виклики та можливості у процесі відновлення України Сильвія Красонь-Копаніаж вчора о 15:49
- Інтеграція та інновації: шлях розвитку Реєстру судових рішень Леонід Сапельніков вчора о 14:01
- Технологічний обмін як основа відновлення та модернізації енергетичної системи України Олексій Гнатенко вчора о 14:00
- Політика і психологія: як заперечення та раціоналізація формують державні рішення Валерій Козлов вчора о 13:49
- Медіація у господарських спорах Наталія Ковалко вчора о 13:40
- Безтурботна старість? Як не втратити якість життя, виходячи на пенсію Інна Бєлянська вчора о 13:09
- Навіщо компанії ERP-система Віталій Курдюмов вчора о 11:24
- Доцільність та правомірність розірвання договору після закінчення строку його дії Євген Морозов вчора о 10:20
- Нові вимоги до подання даних нотаріусами: зміни для спадщини, дарування та купівлі-продажу Золтан Русанюк 16.10.2024 23:10
- "Джокер" залишається в рукаві Євген Магда 16.10.2024 18:04
- Податки підняли, питання залишилися Любов Шпак 16.10.2024 11:54
- Стягнення моральної шкоди завданої невиконанням судового рішення Євген Морозов 16.10.2024 10:36
- "Джокер" залишається в рукаві 5520
- Безтурботна старість? Як не втратити якість життя, виходячи на пенсію 627
- Криве дзеркало доброчесності: чи єдині стандарти для суддів і прокурорів? 360
- Кожен українець за кордоном – амбасадор своєї країни: місія, відповідальність і майбутнє 218
- AI Risk: як штучний інтелект формує нові горизонти корпоративної безпеки 207
-
Львівський автобусний завод вийшов з 10-річного банкрутства
Бізнес 21718
-
Реакція на викриття 49 прокурорів наштовхує на висновок – робити, як в Росії. Але це не вихід
Думка 18602
-
"Путін витрачає на війну до $130 млрд на рік. Диво, що ми тримаємось". Що розказав Залужний
7361
-
Департамент охорони культурної спадщини вимагає зафарбувати мурал з Будановим на Подолі
Життя 5804
-
Найдорожча технокомпанія Європи обвалилась на біржі й втратила цей статус
Бізнес 5783