Авторські блоги та коментарі до них відображають виключно точку зору їхніх авторів. Редакція ЛІГА.net може не поділяти думку авторів блогів.
16.12.2020 17:08
От идеи до бизнеса. Как создать продукт и не "подарить" его другому?
История одного бизнесмена, который не подписал договор при заказе дорогостоящих IT-услуг
Жил-был бизнесмен. В какой-то момент его осенила идея создать IT-продукт. Определившись с бизнес-моделью и способами монетизации, он обратился к разработчикам. Тот оказался быстрым и пунктуальным. Но... не менее предприимчивым. В день сдачи бета-версии продукта говорит бизнесмену:
– Деньги за разработку я получил, но твоя - только идея, а реализовал всё я. Доля в бизнесе 25% меня устроит.
– Мы же так не договаривались, - говорит бизнесмен.
– Да, о доле мы не договаривались. Но и договора о том, что я тебе передаю авторские права на IT-продукт, тоже нет.
Пока шли переговоры, IT-специалист подал заявку на регистрацию торговой марки (ТМ) и зарегистрировал домен. А у бизнесмена нет ни одного доказательства что, ТМ – тоже его идея.
Такой был "страшный сон" бизнесмена, который не подписал договор при заказе дорогостоящих IT-услуг, оплатил их на карточку, а рожденную в творческих муках ТМ подарил чужому человеку.
Какие выводы для бизнеса?
Первое. Идеи не охраняются, потому либо трансформируем их в патентуемое техническое решение, либо подписываем договор о неразглашении.
Второе. Не забываем о подписании договора и технического задания на разработку.
Третье. В договоре на оказание услуг предусматриваем положение о передаче всех имущественных авторских прав заказчику. В противном случае права будут принадлежать совместно. А если и договор не подпишите, то подарите все права подрядчику.
И напоследок. До подачи заявки на регистрацию торговой марки рассказываем о ней только своему патентному поверенному, да и то только для проведения поиска на смежные, тождественные ТМ и подачи заявки.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, виділіть її мишею і натисніть Ctrl+Enter.
Останні записи
- Як почути майбутнє? Молодь, офлайн-спілкування і роль дорослих Олексій Сагайдак 15:49
- Секс під час війни: про що мовчать, але переживають тисячі Юлія Буневич 14:04
- Крутити корупційні схеми на загиблих – це за межею моралі Володимир Горковенко 10:13
- Україна: 68 місце за якістю життя і 87 за зарплатами – сигнал для реформ Христина Кухарук вчора о 17:58
- Вибір, як ключовий квант життя Алла Заднепровська вчора о 13:44
- Пристань для Ocean-у Євген Магда 16.05.2025 18:32
- Регламентування та корпоративні політики для електронного документообігу Олександр Вернигора 16.05.2025 17:15
- Покроковий алгоритм бронювання військовозобов’язаних працівників Сергій Пагер 16.05.2025 12:23
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення Євген Магда 15.05.2025 18:32
- Бізнес у пастці кримінального процесу: хто вимкне світло? Богдан Глядик 15.05.2025 18:26
- Коли лікарі виходять на подіум – більше, ніж показ мод Павло Астахов 15.05.2025 15:21
- Пільгові перевезення автотранспортом: соціальне зобов’язання чи фінансовий тягар Альона Векліч 15.05.2025 13:52
- ПДФО на Мальті та в Україні... Хто платить більше? Олена Жукова 15.05.2025 13:49
- Изменения в оформлении отсрочки по уходу: новые требования к акту и справке Віра Тарасенко 15.05.2025 12:23
- Як втримати бізнес на плаву: ключові фінансові помилки та способи їх уникнути Любомир Паладійчук 15.05.2025 10:27
Топ за тиждень
- 5 управлінських викликів для державних підприємств під час війни 213
- Від парової тяги до цифрової етики: як змінювалось людство й корпоративна безпека 184
- Пристань для Ocean-у 144
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення 136
- Україна: 68 місце за якістю життя і 87 за зарплатами – сигнал для реформ 123
Популярне
-
Чим загрожує Україні Сіміон та які шанси Дана – п'ять фактів про вибори президента в Румунії
9857
-
Бізнес-тиждень: Ринки слухають перемовини, Нафтогаз шукає газ, Євросоюз повертає мита
Бізнес 5037
-
Що змінило хід виборів у Румунії і який урок з них має винести Україна
Думка 4538
-
Де дивитися фінал Євробачення-2025 і з ким змагатиметься Україна
Життя 4520
-
Міжнародні вимоги до адаптації робочих місць для людей з інвалідністю. Як нам досягти інклюзивності?
Життя
3802
Контакти
E-mail: [email protected]