Авторські блоги та коментарі до них відображають виключно точку зору їхніх авторів. Редакція ЛІГА.net може не поділяти думку авторів блогів.
08.06.2015 22:53
Под кого освобождают "места" в Минобороны?
Обеспечение украинской армии уже стало притчей во языцех. Проблемы со снабжением вооруженных сил стали публичной причиной увольнения на днях ряда чиновников в Минобороны. Вот только станет ли от этого лучше бойцам?
Обеспечение украинской армии давно стало предметом нареканий. Только ленивый не тыкал носом тыловиков, размещая в соцсетях фото «одноразовых» берцев и формы, рвущейся через неделю, тарелок с малосъедобной пищей и прочих «прелестей» и без того нелегкого солдатского быта.
Надо понимать, что на самом деле тема армейского обеспечения имеет (как минимум!) несколько граней. Во-первых, уровень этого самого обеспечения напрямую влияет на боеспособность воинских подразделений. А во-вторых, исходя из количества мобилизованных граждан (а это многие десятки тысяч), некачественная пища в котелке конкретного бойца Петренко или расползающаяся на глазах форма имеет еще один негативный эффект. Ведь у этого самого Петренко есть папа, мама, возможно семья и дети. И будьте уверены, по мобильнику он исправно оповещает родных и близких о творящихся безобразиях. Те, в свою очередь, делятся информацией с соседями, сослуживцами, знакомыми… Не говоря уже о том, что многие военнослужащие охотно размещают информацию в интернете.
И вот такие сообщения многократно и успешно тиражируется, потом подключаются СМИ. Надо сказать, что поднятый шум зачастую помогает решить локальные проблемы с обеспечением отдельно взятого подразделения. Но в остатке мы все равно имеем достаточно неприглядную картину. Достаточно привести всего несколько примеров разгильдяйства, чтобы появилась питательная среда для «сарафанного радио» и глобальных обобщений: «они там никому не нужны», «все разворовали» и т.д. И такой негативный общественный месседж направлен уже не против министра обороны, а против власти в целом.
Судя по последним событиям, такая ситуация изрядно «достала» руководство Минобороны. Министр решил провести серьезные кадровые чистки именно в структурах, занимающихся обеспечением армии.
За недостаточное снабжение ВСУ материально-техническими ресурсами Степан Полторак уволил начальника Центра обеспечения деятельности структурных подразделений Минобороны и Генштаба еще 14 руководителей департаментов МО и ГШ привлечены к дисциплинарной ответственности.
Отмечу, что Полторак уже второй раз увольняет ответственных за обеспечение армии. Предыдущих чиновников министр лишил должностей в ноябре прошлого года.
В этот раз досталось еще и руководителю финансового департамента министерства. Чиновнику дали месяц, чтобы привести в порядок ситуацию с несвоевременной выплатой вознаграждений за уничтожение техники противника и задержкой выплат военным.
Как у нас принято, сразу же нашлись специалисты по гаданию на кофейной гуще, которые стали рассуждать о том, «кто под кого копает» и «под кого освобождают места». И часто такие слухи имеют под собой почву, хотя почему увольнение пусть даже высокопоставленного чиновника, который не справляется со своей работой, должно обязательно иметь «подковерную» составляющую? Почему это не выглядит как, например, увольнение водителя, который постоянно нарушает правила и приносит предприятию убытки. Надеюсь, что в этом случае все именно так. Ведь такой подход продемонстрирует и самим военным, и их семьям, что «не все пропало».
Да, вполне возможно, на место уволенного чиновника придет такой же. Но тогда вопросы возникнут уже к министру. Понятно, что сразу подобрать эффективного менеджера на такую «хлебную» должность, как заведование армейским тылом, нелегко, но и от количества уволенных качество работы не улучшается. А во время войны, как говорили полководцы, «промедление смерти подобно».
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, виділіть її мишею і натисніть Ctrl+Enter.
Останні записи
- Як почути майбутнє? Молодь, офлайн-спілкування і роль дорослих Олексій Сагайдак 15:49
- Секс під час війни: про що мовчать, але переживають тисячі Юлія Буневич 14:04
- Крутити корупційні схеми на загиблих – це за межею моралі Володимир Горковенко 10:13
- Україна: 68 місце за якістю життя і 87 за зарплатами – сигнал для реформ Христина Кухарук вчора о 17:58
- Вибір, як ключовий квант життя Алла Заднепровська вчора о 13:44
- Пристань для Ocean-у Євген Магда 16.05.2025 18:32
- Регламентування та корпоративні політики для електронного документообігу Олександр Вернигора 16.05.2025 17:15
- Покроковий алгоритм бронювання військовозобов’язаних працівників Сергій Пагер 16.05.2025 12:23
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення Євген Магда 15.05.2025 18:32
- Бізнес у пастці кримінального процесу: хто вимкне світло? Богдан Глядик 15.05.2025 18:26
- Коли лікарі виходять на подіум – більше, ніж показ мод Павло Астахов 15.05.2025 15:21
- Пільгові перевезення автотранспортом: соціальне зобов’язання чи фінансовий тягар Альона Векліч 15.05.2025 13:52
- ПДФО на Мальті та в Україні... Хто платить більше? Олена Жукова 15.05.2025 13:49
- Изменения в оформлении отсрочки по уходу: новые требования к акту и справке Віра Тарасенко 15.05.2025 12:23
- Як втримати бізнес на плаву: ключові фінансові помилки та способи їх уникнути Любомир Паладійчук 15.05.2025 10:27
Топ за тиждень
Популярне
-
Чим загрожує Україні Сіміон та які шанси Дана – п'ять фактів про вибори президента в Румунії
9773
-
Бізнес-тиждень: Ринки слухають перемовини, Нафтогаз шукає газ, Євросоюз повертає мита
Бізнес 5021
-
Де дивитися фінал Євробачення-2025 і з ким змагатиметься Україна
Життя 4516
-
Міжнародні вимоги до адаптації робочих місць для людей з інвалідністю. Як нам досягти інклюзивності?
Життя
3801 -
Що змінило хід виборів у Румунії і який урок з них має винести Україна
Думка 2563
Контакти
E-mail: [email protected]