Авторські блоги та коментарі до них відображають виключно точку зору їхніх авторів. Редакція ЛІГА.net може не поділяти думку авторів блогів.
Мы говорим о справедливости, но у каждого своя справедливость.
Например, снизить максимальные пенсии до уровня 10 минимальных зарплат, якобы мешает конституция. А вот повысить пенсии всем пенсионерам хотя бы до трех минимальных зарплат - так уже нет средств в Государственном пенсионном фонде.
Мы сейчас реформируем базовое законодательство и пытаемся принудить людей его выполнять. Однако боимся реформировать главный институт устройства страны - собственность. Заводы, фабрики, предприятия, пароходы, вертолеты - вот что нужно реформировать. Их кто-то строил, а кто-то теперь стал собственником. И тому кто строил, теперь нет денег на нормальную пенсию в Государственном пенсионном фонде. А собственники практически все убыточны, фонды не наполняют, людям не помогают, офшоры напрягают. А мы тут что-то реформируем...
Предприниматели не поддерживают реформы, они банально не верят государству, они не будут платить налоги, им никто не помогает, каждый реформы понимает по своему...
Рыба должна начать реформы с головы, и это незыблемо. Не видно что-то реформ в ВР. Да и в Правительстве, если откровенно, реформы не убедительны. Народ пока в реформы не поверил, он их понимает по своему.
Если в стране кризис, то негоже Президенту тратить госбюджетные средства на транспортные расходы. Или тут Конституция не имеет ограничений? А как же равенство. Наполняем бюджет как бы вместе...
Но очевидно каждый реформы понимает по своему.
Если родитель говорит ребенку, что курить нельзя, а сам курит, то дети делают то, что видят, а не то, что говорят взрослые.
Так вот и граждане, если видят что власть продолжает ублажать себя за бюджетный счет, а людям говорит про реформы и просит подтянуть животы - ведь каждый реформы понимает по своему...
09.04.2011 10:54
Каждый реформы понимает по своему
Мы живем в эру реформ, это бесспорно. Но каждый реформы понимает по своему. Мы говорим о справедливости, но у каждого своя справедливость. Например, снизить максимальные пенсии до уровня 10 минимальных зарплат, якобы мешает конституция. А вот п
Мы живем в эру реформ, это бесспорно. Но каждый реформы понимает по своему.Мы говорим о справедливости, но у каждого своя справедливость.
Например, снизить максимальные пенсии до уровня 10 минимальных зарплат, якобы мешает конституция. А вот повысить пенсии всем пенсионерам хотя бы до трех минимальных зарплат - так уже нет средств в Государственном пенсионном фонде.
Мы сейчас реформируем базовое законодательство и пытаемся принудить людей его выполнять. Однако боимся реформировать главный институт устройства страны - собственность. Заводы, фабрики, предприятия, пароходы, вертолеты - вот что нужно реформировать. Их кто-то строил, а кто-то теперь стал собственником. И тому кто строил, теперь нет денег на нормальную пенсию в Государственном пенсионном фонде. А собственники практически все убыточны, фонды не наполняют, людям не помогают, офшоры напрягают. А мы тут что-то реформируем...
Предприниматели не поддерживают реформы, они банально не верят государству, они не будут платить налоги, им никто не помогает, каждый реформы понимает по своему...
Рыба должна начать реформы с головы, и это незыблемо. Не видно что-то реформ в ВР. Да и в Правительстве, если откровенно, реформы не убедительны. Народ пока в реформы не поверил, он их понимает по своему.
Если в стране кризис, то негоже Президенту тратить госбюджетные средства на транспортные расходы. Или тут Конституция не имеет ограничений? А как же равенство. Наполняем бюджет как бы вместе...
Но очевидно каждый реформы понимает по своему.
Если родитель говорит ребенку, что курить нельзя, а сам курит, то дети делают то, что видят, а не то, что говорят взрослые.
Так вот и граждане, если видят что власть продолжает ублажать себя за бюджетный счет, а людям говорит про реформы и просит подтянуть животы - ведь каждый реформы понимает по своему...
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, виділіть її мишею і натисніть Ctrl+Enter.
Останні записи
- Рішенням суду з працівника (водія) стягнуто упущену вигоду Артур Кір’яков вчора о 18:25
- Чому корпоративний стиль – це більше, ніж просто форма Павло Астахов вчора о 12:09
- От трансфера технологий к инновационному инжинирингу Вільям Задорський 18.04.2025 21:33
- Начинается фаза глобального разгона инфляции и масштабных валютных войн Володимир Стус 18.04.2025 18:53
- Омріяна Перемога: яким українці бачать закінчення війни? Дмитро Пульмановський 18.04.2025 18:12
- Баланс між обставинами злочину та розміром застави Богдан Глядик 18.04.2025 17:09
- Люди в центрі змін: як Франковий університет створює сучасне академічне середовище Віталій Кухарський 18.04.2025 16:32
- Інноваційні виклики та турбулентність операційної моделі "Укрзалізниці" в агрологістиці Юрій Щуклін 18.04.2025 14:16
- Тіньова пластична хірургія в Україні: чому це небезпечно і як врегулювати ринок Дмитро Березовський 18.04.2025 11:30
- Модель нової індустріалізації України Денис Корольов 17.04.2025 20:15
- Історія з "хеппі ендом" або як вдалося зберегти ветеранський бізнес на київському вокзалі Галина Янченко 17.04.2025 16:18
- Ілюзія захисту: чим загрожують несертифіковані мотошоломи Оксана Левицька 17.04.2025 15:23
- Як комплаєнс допомагає громадським організаціям зміцнити довіру та уникнути ризиків Акім Кібновський 17.04.2025 15:17
- Топ криптофрендлі юрисдикцій: де найкраще розвивати криптобізнес? Дарина Халатьян 17.04.2025 14:18
- Червоні прапорці контрагентів у бізнесі Сергій Пагер 17.04.2025 08:44
Топ за тиждень
Популярне
-
Оприлюднено текст меморандуму щодо угоди про копалини
Фінанси 13671
-
Угода про надра не визнаватиме допомогу США боргом України – Качка
Бізнес 7062
-
"Якщо заробляємо півтори гривні – щасливі" – власник мережі АЗС
Бізнес 6538
-
FT: Raiffeisen призупинив продаж російської "дочки" через зближення США та РФ
Фінанси 5199
-
Сто днів на відповідь: став остаточно зрозумілим дедлайн Трампа для Путіна
Думка 4194
Контакти
E-mail: [email protected]