Как построить НАТО в отдельно взятой военизированной структуре?
Все то, что происходит сейчас в Нацгвардии – это самый лучший аргумент в споре с любыми скептиками. Если есть четкая цель (то есть понимание того, какого конкретно результата мы хотим достичь в итоге) и настоящее желание достичь этой цели (в первую очередь
Угроза полномасштабной российской агрессиивновь привлекла внимание общества к реформам сектора государственнойбезопасности и обороны. Страна ждет реформ: быстрых и эффективных, а не тех,которые конечной своей целью имеют замыливание глаз и распил бюджетов. Однако,многие говорят, что в нынешних украинских реалиях такие изменения невозможны. Иэти многие категорически неправы.
За 8 месяцев упорной работы в Национальнойгвардии Украины удалось сделать столько, сколько в других ведомствах неделалось за 2 года. Самое важное, есть реальные подвижки в двух важнейшихнаправлениях: структуре управления и принятия решений и системе подготовкиличного состава.
При чем изменения эти не происходятисключительно на бумаге и не сводятся к банальным переименованиямдепартаментов. Ведется реальная подготовка к тому, что с января 2017 года Нацгвардия полностью начнет житьпо новым стандартам:разрабатываются новые структуры и штатные расписания для всех подразделений, спривлечением иностранных специалистов начат процесс обучения штабных работниковпринципам MDMP (Military Decision Making Process), разработаны и внедрены новыепрограммы подготовки личного состава, организована школа подготовки инструкторов (именно они будут проводить обучениеличного состава в соответствии с новыми программами), разработан и внедрен новый КМБ для будущих офицеров. И это – далеко не полный список!
Еще один важный момент – введениенатовской системы оценки и определения статуса подразделений. Это еще разподтверждает тот факт, что целью командования НГУ является не демонстрациякрасивой картинки, а достижение реальных изменений в Нацгвардии. Через проверкубудут проходить подразделения, которые закончили определенный этап подготовки,готовятся к переброске в зону выполнения задания или вернулись оттуда. Крометого, проверка может быть инициирована командованием подразделения, части илиНГУ.
И вот на прошлой неделе, 30 августа, позаданию командующего Нацгвардии генерал-лейтенанта Юрия Аллерова оценочнаякомиссия главного управления НГУ, в составе которой есть и представители Международного проекта «Центр подготовки «PATRIOT», провела работу по оценке уровняподготовки части 3018 (более известной в прессе как бригада легкой пехотыНацгвардии). И результатами мы, мягко говоря, поражены.
Мы увидели полноценное подразделение,способное полноценно взаимодействовать с воинскими подразделениями стран НАТО.Как сказал один из наших ведущих специалистов Мераб Кикабидзе: «Если их одеть вамериканскую форму – никто не поймет, что перед ними не американцы».
Работа штаба, дисциплина, организационныевопросы, состояние техники, экипировка – все на самом высоком уровне. Прекрасноподготовленные офицеры, которые мыслят абсолютно не в рамках советской военнойпарадигмы – за плечами у каждого опыт участия в миротворческих операциях,западные военные учебные программы, опыт АТО. У всех высокий уровень владенияанглийским языком. И у всех сумасшедшая мотивация. Как сказал Мераб: «За двагода в Украине я даже в ВСУ таких офицеров не припомню».
То же самое можно смело сказать о каждомбойце подразделения. У всех горят глаза, все очень мотивированы, нет случайныхлюдей – все четко понимали, куда они идут и какие задачи им предстоитвыполнять. Хорошая слаженность – отделение действительно отделение, а не группаиз 9 человек.
Безусловно, есть какие-то недочеты. Да,имеет смысл немного усовершенствовать ту программу подготовки, которую онисейчас используют. Но если работа над ошибками будет проведена, еслиподразделение будет развиваться так и дальше – можно смело говорить, что этодействительно будущая элита не только Нацгвардии, но и всех силовыхподразделений.
Собственно, работа над ошибками уженачата. Командующим Нацгвардии принято соответствующее решение - и 5 сентября св/ч 3018 начала работать сводная группа инструкторов из учебного центра НГУ (г.Золочев) и Международного проекта «Центр подготовки «PATRIOT». Будем проводить тренировки в условиях, максимально приближенных к тем, вкоторых бойцам предстоит работать в зоне АТО, а также проводить боевоеслаживание.
Самое главное, что удалось сделать в НГУ –это создать костяк новой системы. Это институт инструкторов – носителей знания,способных готовить новых специалистов, это будущие штабисты – люди, которыхсейчас учат мыслить по-новому, и, безусловно, это те самые ребята из в/ч 3018 –бойцы, которые с самого образования подразделения живут в новой парадигме. Иповерьте, в рамках советской доктрины все они жить уже не будут. Просто уже непонимают, как это.
Все то, что происходит сейчас в Нацгвардии– это самый лучший аргумент в споре с любыми скептиками. Если есть четкая цель(то есть понимание того, какого конкретно результата мы хотим достичь в итоге)и настоящее желание достичь этой цели (в первую очередь, у руководителя) – тоэффективные реформы не просто возможны, а вполне реальны. И те успехи, которыедемонстрирует НГУ, во многом возможны благодаря тому, что у командующегоНациональной гвардии Украины генерал-лейтенанта Юрия Аллерова есть воляпроводить необходимые изменения. Он не «замыкает» систему, не боитсяприсутствия в ней «инородных» тел, которые имеют отличный от украинского опыт иотличное от «советского» видение - то есть демонстрирует нормальный подходсовременного руководителя, который нацелен на результат. И именно в офицерахтакого типа очень нуждается украинский сектор государственной безопасности иобороны – при чем на всех уровнях, вплоть до Генштаба.
У Украины есть уникальный шанс. Мы можем вочень короткий срок произвести в секторе госбезопасности и обороны такие изменения,которые не смогли сделать за 25 лет. Для этого есть все необходимыепредпосылки: острая необходимость для государства, общественный заказ иреальный стимул в виде внешнего врага, который стягивает силы к нашим границам.У нас есть руководители, которые на практике показали, что могут проводитьреформы в условиях ограниченных ресурсов и сжатых сроков. И самое главное: унас есть реальная модель, которую можно успешно масштабировать на весьоборонный сектор.
Вопрос только в том, сможет ли Украина воспользоватьсяэтим шансом – или так и будет цепляться за прошлое…
- Самопредставництво юридичної особи: Право чи привілей? Дмитро Зенкін вчора о 14:11
- Адмінарешт майна платника податків це публічно-правовий спір, а не спір про право Євген Морозов вчора о 13:11
- Чи декриміналізовані дрібні крадіжки в Україні? Рішення Верховного Суду Світлана Приймак вчора о 12:39
- Виклики та можливості у процесі відновлення України Сильвія Красонь-Копаніаж 17.10.2024 15:49
- Інтеграція та інновації: шлях розвитку Реєстру судових рішень Леонід Сапельніков 17.10.2024 14:01
- Технологічний обмін як основа відновлення та модернізації енергетичної системи України Олексій Гнатенко 17.10.2024 14:00
- Політика і психологія: як заперечення та раціоналізація формують державні рішення Валерій Козлов 17.10.2024 13:49
- Медіація у господарських спорах Наталія Ковалко 17.10.2024 13:40
- Безтурботна старість? Як не втратити якість життя, виходячи на пенсію Інна Бєлянська 17.10.2024 13:09
- Навіщо компанії ERP-система Віталій Курдюмов 17.10.2024 11:24
- Доцільність та правомірність розірвання договору після закінчення строку його дії Євген Морозов 17.10.2024 10:20
- Нові вимоги до подання даних нотаріусами: зміни для спадщини, дарування та купівлі-продажу Золтан Русанюк 16.10.2024 23:10
- "Джокер" залишається в рукаві Євген Магда 16.10.2024 18:04
- Податки підняли, питання залишилися Любов Шпак 16.10.2024 11:54
- Стягнення моральної шкоди завданої невиконанням судового рішення Євген Морозов 16.10.2024 10:36
- "Джокер" залишається в рукаві 5536
- Безтурботна старість? Як не втратити якість життя, виходячи на пенсію 726
- Криве дзеркало доброчесності: чи єдині стандарти для суддів і прокурорів? 370
- Кожен українець за кордоном – амбасадор своєї країни: місія, відповідальність і майбутнє 220
- AI Risk: як штучний інтелект формує нові горизонти корпоративної безпеки 213
-
СЗЧ та дезертирство зросли вп'ятеро — дані за областями
Інфографіка 32461
-
Реакція на викриття 49 прокурорів наштовхує на висновок – робити, як в Росії. Але це не вихід
Думка 30363
-
Львівський автобусний завод вийшов з 10-річного банкрутства
Бізнес 25197
-
"Путін витрачає на війну до $130 млрд на рік. Диво, що ми тримаємось". Що розказав Залужний
8240
-
Департамент охорони культурної спадщини вимагає зафарбувати мурал з Будановим на Подолі
Життя 7521