Уряд знову дурить народ – проблем з пенсіями не уникнути
Кабінет міністрів вкотре вводить громадян в оману, заявляючи про зменшення дефіциту Пенсійного фонду у 2013 році на 25%, насправді ж нестача коштів для виплати пенсій цього року збільшиться майже вдвічі, а тому проблем з пенсіями не уникнути.
Кабінет міністрів вкотре вводить громадянв оману, заявляючи про зменшення дефіциту Пенсійного фонду у 2013 році на 25%,насправді ж нестача коштів для виплати пенсій цього року збільшиться майжевдвічі, а тому проблем з пенсіями не уникнути. Діюча влада всіма силаминамагається послабити невдоволення народу, особливо це необхідно, щоближчоюстає дата звіту уряду за сто днів роботи. Крім того, і перед місією МВФ требабуло виглядати більш-менш достойно. До кінця року мінімальна пенсія, справдізросте, але лише на 55 грн. і це не той показник, яким слід пишатися.
Аналіз основних показників загального стануекономіки та прогнозів ймовірного зростання розмірів зарплати дають підставивважати, що насправді ситуація з повноцінним забезпеченням українців пенсіямине є такою оптимістичною, як це намагається висвітлити Кабінет міністрів.
НаповненняПенсійного фонду залежить від зростання кількості робочих місць та розміруфонду зарплати, з якого й сплачуються необхідні пенсійні збори. В умовах, колизростання ВВП склало протягом 2012 року лише 0,2%, сподіватися, що цього рокувиробництво зросте на чверть - не доводиться. Крім того, не слід сподіватися йна значне збільшення фонду зарплати. Адже в середньому впродовж 2013 рокумінімальні заробітки зростуть лише на 1,67%, а інші види зарплати у державному,приватному і особливо в тіньовому секторі будуть заморожені або взагалі несплачуватимуться.
Основні дії, які дадуть можливість стабілізуватироботу пенсійної системи хоча б на найближчий рік, мають полягати у рішучійвідмові від фіскально-репресивної політики у сфері оподаткування фонду зарплатита переході до фіскально-стимулюючих методів роботи Держави з бізнесом.
Сьогодні в Україні на фонд зарплати тисне податоквагою 56%. Саме це є однією з ключових причин, які, по-перше, заважаютьвітчизняним роботодавцям збільшувати розміри зарплати, а по-друге, примушують52,8% підприємств триматися в тіні і взагалі не сплачувати жодної копійки доПенсійного фонду. Наприклад, у Німеччині податок на фонд зарплати становитьлише 30%, а у Швеції, країні з одним із найвищих податків у світі – 46%.
Тому, оподаткування фонду зарплати повинно бутизменшене до 30%. Це автоматично потягне за собою як збільшення розмірів, так ізростання кількості зарплат, з яких відбуваються відрахування до Пенсійногофонду. Чим більша зарплата кожногопрацівника, чим більші її фонди на підприємствах, чим менший відсотоквідповідних податкових платежів, тим більше гарантій наповненості Пенсійного фондута його бездефіцитності.
За даними, опублікованими у проспекті емісіїєврооблігацій України, дефіцит Пенсійного фонду України у 2013 році зростепорівняно з 2012 роком на на 42,5% (6,5 млрд. грн.) і становитиме, 21,8 млрд.грн. У той же час, в уряді заявляють, що дефіцит Пенсійного фонду цього рокубуде на чверть меншим, ніж у минулому - Кабінет міністрів України затвердивбюджет Пенсійного фонду України на 2013 рік з дефіцитом 21,8 млрд. грн., що на5,4 млрд. грн. (24,8%) менше фактичного показника в 2012 році.
За оцінками професора НАДУ при ПрезидентовіУкраїни Олександра Пухкала, у 2013 році держава змушена буде передбачити вчотири рази більші розміри дотацій до Пенсійного фонду, які складуть,приблизно, 83 млрд. грн..
- Стейкхолдери – основний локомотив сучасної якісної освіти Сергій Пєтков 10:49
- "Спорт внє палітікі?". Як би ж то! Країна-агресор хоче повернутися у міжнародний спорт Володимир Горковенко 10:10
- Землі заказника "Лівобережний" у Дніпрі: історія зміни статусу та забудови Павло Васильєв вчора о 22:23
- Пам'яті жертв Другої Світової війни або чому ми не святкуємо! Дмитро Пульмановський вчора о 16:11
- Що робити, коли дії співробітника призвели до фінансових втрат? Олександр Висоцький вчора о 11:13
- Кабальні "угоди Яресько" блокують економічне відновлення України Любов Шпак вчора о 11:09
- Изменения в оформлении отсрочки от мобилизации с 06.05.2025 Віра Тарасенко 07.05.2025 23:36
- Безбар’єрність у лікарнях: чому доступ до медичних послуг виходить за межі пандусів Ігор Ткаченко 07.05.2025 15:10
- Де отримати криптоліцензію у 2025 році? Юлія Барабаш 07.05.2025 12:25
- Як сплачує податки та подає звітність контрольована іноземна компанія (КІК) Сергій Пагер 07.05.2025 09:19
- Тренди світових витрат засобами візуалізації: військо, освіта, охорона здоров’я Христина Кухарук 06.05.2025 19:13
- Як роботодавцю повернути кошти, сплачені працівнику за скасованим рішенням суду Альона Прасол 06.05.2025 14:30
- Чому підприємці бояться виходити на новий рівень і як подолати цей бар’єр? Олександр Висоцький 06.05.2025 14:12
- "Ситник проти України" – чи може справедливість бути упередженою? Дмитро Зенкін 06.05.2025 12:57
- Нові правила подачі заявок на торговельні марки Сергій Барбашин 06.05.2025 11:45
- Літо, тераси та куріння: чи є заборона для літніх майданчиків? 176
- Регіональні тренди запитів "Відео ШІ" в Україні: піки, спад і соціальні фактори 173
- Тренди світових витрат засобами візуалізації: військо, освіта, охорона здоров’я 109
- Чому ми приймаємо нелогічні фінансові рішення? 104
- Безбар’єрність у лікарнях: чому доступ до медичних послуг виходить за межі пандусів 85
-
Брно відправило до України перші подаровані Харкову тролейбуси – фото
Бізнес 11663
-
Чому Путін святкує 9 травня. Справжня історія Другої світової, яку не вчать у Кремлі
9995
-
Психолог назвав фразу, яку часто недооцінюють, але вона шкодить стосункам
Життя 6314
-
НАБУ: директорка ДП отримала квартири зі знижкою 80% за виділення землі забудовнику
Бізнес 6237
-
Угода Україна–США: три ключові вигоди для нашої держави
Думка 5831