Соціальні шатуни Гройсмана
Останнім часом Гройсман та інші урядовці у ЗМІ вдаються до цинічних спекуляцій і маніпуляцій щодо соціальної тематики
Які соціальніреформи готує нам Уряд?
Останнім часом Гройсман та інші урядовці у ЗМІ вдаютьсядо спекуляцій і маніпуляцій щодо соціальної тематики, при тому що урядом ухваленірішення, які значно погіршили соціальне становище міліонів громадян.
Так, вкотре відбулося підвищення вартості комунальнихпослуг та енергоносіїв, з одночасним зменшенням соціальних норм споживання тавпровадженням більш жорстких умов оформлення субсидій.
До кінця цієї сесіїГройсманом анансовано проведення «реформ» пенсійногозабезпечення та охорони здоров’я, внесення змін до трудового законодавства.
1. Пенсійна реформа.
17 травня назасіданні Кабміну Гройсман презентував основні положення зпаконороектущодо так званої пенсійної реформи, який цинічно названо щодо «підвищення пенсій»(16 травня подано на схвалення МВФ).
Під гасломщодо «осучаснення» пенсій Кабміном відповідно доМеморандуму з МВФ заплановано збільшеннятривалості страхового стажу до 35 років з 2028 року, що фактично призведе допідвищення пенсійного віку до 65 років!
Покоління70-х, 80-х раніше 63 років, апокоління 90-х раніше 65 напенсію не вийде.
Для виходуна пенсію в 60 років треба з 2018 року мати мінімальний страховий стаж не менше 25 років.
Рокистрахового стажу яких не вистачає Уряд милостиво дозволяє докупати.
Крім тогопланується максимально обмежити право на дострокові і пільгові пенсії (засписками 1 і 2 – робота на шкідливих виробництвах).
Також з 1 січня 2018 року скасовується право на призначення пенсій за вислугуроків для працівників освіти, охорони здоров`я, соціального захисту та інших.
Зпозитивного, Уряд планує скасувати обмеження розміру пенсій (85%) працюючимпенсіонерам.
Мета урядової пенсійної реформи -скоротити дефіцит бюджету Пенcійного Фонду за рахунок зменшення кількостілюдей, що претендують на пенсійні виплати.
Профспілки вже звернулися з листом до Президента, Урядуі депутатів з приводу відсутності соціального діалогу щодо пенсійної рефоми.
Тривогупрофспілок викликають урядові плани підвищення низьких пенсій за рахунок погіршення умов призначення новихпенсій і непідвищення пенсій значній частиніпенсіонерів.
Профспілки непідтримують збільшення тривалості страхового стажу,підвищення пенсійного віку, зменшення коефіцієнта страхового стажу з 1,35 до1,0 (що не відповідає Конвенції МОП № 102, якоюпередбачено, що при стажі роботи 30 років пенсія не може бути меншою 40% від зарплати), "замороження" показника середньоїзарплати для обчислення пенсій і т.п. ...
Урядова пенсійна реформа, у разі її запровадження значно погіршить умови призначення нових пенсій і знизить їх розміри!
2. Медична реформа.
У Верховнійраді України зареєстровано урядовий законопроект «Про державні фінансовігарантії надання медичних послуг та лікарських засобів» № 6327 і супутнізаконопроекти 6328 і 6329. В порушення регламенту ВР вони передані на розглядне профільний комітет з охорони здоров’я, а комітет з питань соціальноїполітики.
Цимпроектом, всупереч статті 49 Конституції України, прихованозапроваджується платнамедицина(вводитьсяспівоплата медичних послуг громадянином та державою, причому доля кожного невизначена).
Крім того всупереч декларованій децентралізації встановлюєтьсяжорстка централізація коштів, які передбачатимуться на фінансування медичної галузі. Передбачається створення нового ЦОВ –Національної служби здоров’я, що монопольно буде видавати ліцензіїі фінансувати медичні заклади (порядка 70 млрд.грн! ).
Прийняття цього закону унеможливить отриманнямалозабезпеченими громадянами медичних послуг та лікарських засобів, пов’язанихз наданням спеціалізованої та високоспеціалізованої медичної допомоги.
3. Трудовий Кодекс
У червніпоточного року на розгляд Верховної Ради України виноситиметься проектТрудового кодексу № 1658 для ухвалення його у другому читанні.
Проектомпередбачається, в порушенняКонституціїУкраїни, суттєве звуження правпрацівників та посилення роботодавців.
Зокрема,дискримінація жінок (жінок з малими дітьми – дозволяється ставити на роботу унічну зміну, у віхідні і святкові дні. Одиноких матерів – звільняти назагальних підставах), значно розширено і спрощено підстави для звільненняпрацівників, роль профспілок на підприємстві фактично зводиться до нуля.
До другого читання комітетом з питань соціальної політикине врахована половина пропозицій і зауваженьМОП.
Всі три «реформи» Уряду погіршуть соціальне становищегромадян і обмежують їх соціальні права, що напряму суперечать статті 22 КонституціїУкраїни, яка забороняє при прийняттінових законів або внесенні змін до чинних законів звужувати існуючі права ісвободи.
- Коли директора школи намагаються викинути на узбіччя Дмитро Ламза 13:26
- Застереження до урядового Трудового Кодесу Андрій Павловський 00:38
- Набув чинності Закон, який запроваджує в Україні інститут множинного громадянства Олексій Шевчук вчора о 19:02
- Планування в умовах турбулентності: як узгодити фінанси, стратегію та операційку Денис Азаров вчора о 11:54
- Реалістичний шлях законодавчого визнання блокчейн-запису як належної юридичної підстави Олексій Шевчук 15.01.2026 22:10
- Чому бізнес-партнерства руйнуються: ілюзії, дедлоки та правила виживання Олександр Скнар 15.01.2026 21:02
- Житлова реформа без ілюзій: що насправді змінює новий закон Тетяна Бойко 15.01.2026 16:06
- "Мелійський діалог" і сучасна геополітика: сила, інтерес і нові міжнародні реалії Павло Лодин 15.01.2026 14:18
- Що очікувати українцям із прийняттям Закону про основні засади житлової політики Сергій Комнатний 14.01.2026 14:53
- Як масова міграція з України змінила польський ринок праці за останні 10 років Сильвія Красонь-Копаніаж 14.01.2026 10:15
- Відмова від спадщини на тимчасово окупованій території Євген Осичнюк 13.01.2026 16:17
- Реформа, на яку чекали десятиліттями: 7 головних новацій нового Трудового кодексу Олексій Шевчук 13.01.2026 12:23
- Сакральне мистецтво війни Наталія Сидоренко 12.01.2026 17:55
- Фінансовий мінімалізм: чому "достатньо" має стати новою особистою стратегією Інна Бєлянська 12.01.2026 16:12
- CRS як рентген капіталу: чому бізнесу час забути про офшори Ростислав Никітенко 12.01.2026 09:31
- Реформа, на яку чекали десятиліттями: 7 головних новацій нового Трудового кодексу 1203
- Фінансовий мінімалізм: чому "достатньо" має стати новою особистою стратегією 730
- Застереження до урядового Трудового Кодесу 327
- "Мелійський діалог" і сучасна геополітика: сила, інтерес і нові міжнародні реалії 163
- Що очікувати українцям із прийняттям Закону про основні засади житлової політики 135
-
"У нас зараз перекіс". Шмигаль анонсував підвищення граничних цін на електроенергію
Бізнес 68195
-
"Це потрібно вам самим". МВФ не відмовився від вимоги щодо ПДВ для ФОПів
Фінанси 34085
-
Російська імперія народилась в Одесі? Клімкін питає Демську про майбутнє української мови
8343
-
Суд арештував майно у Білій Церкві, яке Ощадбанк продав з багатомільйонною "знижкою"
Фінанси 3017
-
Порожні полиці через ажіотаж, а не дефіцит – асоціація пекарів про ситуацію з хлібом у Києві
Бізнес 2163
