Дух суперництва та здорової конкуренції: як сквош розвиває ці почуття
Гравців на корті можна порівняти з гравцями на ринку. Вони вибудовують стратегію, застосовують тактику, щоб досягти результату – перемоги над конкурентом. Але який сенс цього поняття?
На ринку – завоювання аудиторії, досягнення вищих фінансових показників, лідерства за впізнаваністю бренду та продажами. На корті – більша кількість влучних ударів та отриманих очок, перші місця у чемпіонатах, всесвітніх рейтингах. Зміст різний, проте головна думка одна – лідерство у своїй справі.
Шлях до перемоги у сквоші та бізнесі також відмінний: на корті – це відпрацювання ударів, робота над стратегією гри, швидкістю, реакцією тощо. На ринку ж – вивчення стейкхолдерів, створення бренду, вдосконалення товару чи послуги. Але обидва випадки об’єднують концептуальні моменти, серед яких – важливість конкуренції в усіх її проявах.
Гру можна назвати адаптованою до спортивного середовища наочною моделлю ринкового протистояння. За певних умов і належної уваги до цієї аналогії, заняття сквошем мають усі шанси допомогти бізнесмену розвинути дух суперництва та здорової конкуренції. Як саме?
Ретельна підготовка – один з найважливіших пунктів. Перед грою сквошист багато тренується, вивчає нові прийоми та повторює вже знайомі. Він досліджує свого опонента, його сильні та слабкі сторони. Проте в будь-якому разі спорт завжди вчить розраховувати на себе та вкладати у свої вміння, знання та сили. Знання конкурента не означає ставку на його погану гру, раптові проблеми зі здоров’ям тощо. Так і в бізнесі: потрібно вивчати конкурентів, проте перш за все звертати увагу на свої ресурси. Стати кращим не через банкрутство іншої компанії, а завдяки вдосконаленню власних позицій.
Щире бажання перемогти. Під час гри у сквош мобілізуються не тільки фізичні та розумові, а й емоційні ресурси. З’являється азарт та драйв, які підтримують сили спортсмена. Адже набагато легше продовжувати боротьбу в тандемі з емоціями та натхненням, ніж із холодним розрахунком та байдужістю, чи не так? Сквош відкриває можливості для представників бізнесу навчитися отримувати задоволення від «гри» на ринку, щирим емоціям та бажанню перемогти.
Стійкість – дуже важлива риса для підтримки духу суперництва та здорової конкуренції. І саме це демонструє сквош. Не дарма гра розділена на гейми: програш в одному не означає поразку в наступному. Так і в бізнесі: якщо продукт конкретної компанії не став лідером за цьогорічними продажами, не можна здаватися. А навпаки – треба вдосконалювати, створювати інновації, починати все з початку знову й знову.
Навчання у конкурентів. Як уже згадувалося раніше, у сквоші важливо досліджувати свого суперника завчасно: його попередні матчі, перемоги та поразки, особливості стратегії та тактики. Проте також важливо робити це й безпосередньо під час гри: вивчати, аналізувати, запам’ятовувати. За належного рівня уваги до опонента майже гарантовано можна знайти нові для себе прийоми та фішки. Так і в бізнесі: завжди важливо аналізувати діяльність більш досвідчених гравців та конкурентів для того, щоб рука завжди була на пульсі і вихід нового інноваційного продукту не став несподіванкою.
За правильної практики застосування досвіду інших, підприємець отримає користь для власної справи, краще вивчить своїх опонентів та сформує відчуття поваги до них, що завжди є правильним та доречним в умовах здорової конкуренції.
Чесна гра. На корті за діями гравців слідкує суддя, який готовий звести нанівець будь-які прояви заборонених дій, непередбачених правилами. А також глядачі, які є додатковим важливим мірилом справедливості гри та запобіжним заходом для виникнення бажання обманювати. Звісно, не без виключень, але в більшості випадків чесність гри дотримується. На прикладі сквошу підприємець вчиться бути відповідальним перед законом, своєю аудиторією та конкурентами за свої методи «гри» на ринку, навіть якщо за діяльністю постійно не слідкують судді та глядачі.
Отже, бачимо, що між сквошем та веденням бізнесу можна провести чимало паралелей: від правил до емоцій та відчуттів. Дух суперництва та здорової конкуренції відіграють важливу роль в обох випадках. Щоб сформувати його, зрозуміти та викарбувати у своїй душі назавжди, підприємцеві обов’язково треба спробувати зіграти на корті. І тоді, вірогідно, уся компанія відчує на собі позитивні зміни, які ведуть до перемоги, лідерства на ринку регіону, країни чи світу.
- Що очікувати українцям із прийняттям Закону про основні засади житлової політики Сергій Комнатний вчора о 14:53
- Як масова міграція з України змінила польський ринок праці за останні 10 років Сильвія Красонь-Копаніаж вчора о 10:15
- Відмова від спадщини на тимчасово окупованій території Євген Осичнюк 13.01.2026 16:17
- Реформа, на яку чекали десятиліттями: 7 головних новацій нового Трудового кодексу Олексій Шевчук 13.01.2026 12:23
- Сакральне мистецтво війни Наталія Сидоренко 12.01.2026 17:55
- Фінансовий мінімалізм: чому "достатньо" має стати новою особистою стратегією Інна Бєлянська 12.01.2026 16:12
- CRS як рентген капіталу: чому бізнесу час забути про офшори Ростислав Никітенко 12.01.2026 09:31
- Ілюзія відпочинку. Чому ви відчуваєте втому, навіть коли нічого не робите Олександр Висоцький 10.01.2026 17:14
- Невизначеність поняття "розшук" у законі про мобілізацію та військовий облік Сергій Рябоконь 10.01.2026 16:15
- Акцизний податок – баланс між доходами та споживання Мирослав Лаба 09.01.2026 17:40
- Як перетворити порожні не житлові будівлі на доступне житло, європейський досвід Сергій Комнатний 09.01.2026 17:06
- Порушення правил військового обліку: підстави відповідальності та правові наслідки Сергій Рябоконь 09.01.2026 15:55
- Година в потязі з іноземцем: легкі фрази, які допоможуть підтримати розмову Інна Лукайчук 08.01.2026 20:57
- Зміни в трудовому законодавстві 2025 року: бронювання військовозобов’язаних працівників Сергій Рябоконь 08.01.2026 15:52
- Малий розріз – великі очікування: чесно про ендоскопічну підтяжку Дмитро Березовський 08.01.2026 15:48
- Економіка під тиском війни: чому Київщина стала одним із драйверів зростання у 2025 році 767
- Реформа, на яку чекали десятиліттями: 7 головних новацій нового Трудового кодексу 693
- Фінансовий мінімалізм: чому "достатньо" має стати новою особистою стратегією 644
- Підтримка молоді під час війни: чому ми не маємо права втратити "золоту ДНК" нації 232
- Невизначеність поняття "розшук" у законі про мобілізацію та військовий облік 88
-
Олії по коліно. Що насправді загрожує Україні після знищення Олейни та портових резервуарів
Бізнес 53025
-
"Будувати якнайшвидше". Шмигаль окреслив свою позицію щодо нових блоків на ХАЕС
Бізнес 8737
-
Honda змінила культовий логотип – нова "H" з’явиться з 2027 року
Технології 6632
-
Аналітики запропонували інший поріг ПДВ для ФОП – 6 млн грн замість 1 млн
Фінанси 5537
-
Тайвань видав ордер на арешт CEO OnePlus Піта Лау
Технології 2157
