Профсоюзы составили "черный список" работодателей Украины
Национальный форум профсоюзов Украины (НФПУ) 29.04.2009 г. составил "черный список" предприятий, где нарушаются социальные права работников.
Национальный форум профсоюзов Украины (НФПУ)29.04.2009 г. составил "черный список" предприятий, где нарушаютсясоциальные права работников. Об этом заявил на пресс-конференции руководительНационального форума профсоюзов Украины Мирослав Якибчук, отметив, что насегодня "наихудшим работодателем в Украине является государство".
По словам М. Якибчука, на предприятияхгосударственной формы собственности "наблюдается самая большаязадолженность по зарплате, массовые увольнения и принудительные отпуска".В то же время он заявляет, что в Украине "нет ни одного на сегодняшнийдень олигарха, который бы не попал в "черный список""предприятий, где нарушаются социальные права работников.
М. Якибчук сообщил, что на протяжении апреляНФПУ проводил опрос среди профсоюзных активистов и работников крупнейшихпредприятий страны относительно ситуации с соблюдением социальных правработников. Он отметил, что по результатам этого опроса составлен "черныйсписок", куда вошли свыше 300 предприятий, где "зафиксированыкричащие факты нарушений".
На пресс-конференции был предоставлен списокиз 12 предприятий, где на первом месте - коммунальное предприятие"Киевпасстранс" (г. Киев) (генеральный директор Н. Ламбуцкий).Несмотря на повышение втрое тарифов, работникам этого предприятия на протяжениитрех месяцев не выплачивается заработная плата, а общая задолженностьсоставляет свыше 30 миллионов гривен, уволены около 30% работников, имеют местонарушения относительно режима труда.
На втором месте предприятие "Львовскиеавтобусные заводы" (г. Львов) (генеральный директор С. Челяпин, который наданный момент находится во Львовском СИЗО), где задолженность по состоянию на 1марта составляет свыше 6 миллионов гривен, а кроме того, имеет место сокращениерабочей недели, незаконные увольнения, неудовлетворительные условия труда.
М. Якибчук сообщил, что на третьем месте всписке ЗАО "Запорожский автомобилестроительный завод", где"владельцем является Т. Васадзе, а директором Н. Евдокименко". Наэтом предприятии в январе-феврале текущего года уволены 600 работников,некоторые подразделения перешли на сокращенный график работы, а "на заводебыли случаи незаконных увольнений".
Кроме того, в "черный список" вошлитакие предприятия как "Шосткинский казенный завод "Зирка", ОАО"Полтавский тепловозоремонтный завод", ГП "ЧОРАЗМОРШЛЯХ"(г. Одесса), Александрийский филиал ЗАО "Энергоуголь", ГП завод"Генератор" (г. Киев), ОАО "Севморзавод" (г. Севастополь),ЗАО "Завод "Днепропресс" (г. Днепропетровск), ОАО"Точмаш" (г. Донецк), ОАО "Алчевский металлургическийкомбинат" (г. Алчевск).
М. Якибчук отметил, что во время опроса исоставления списка не обращалось внимания, к каким политическим силам имеютотношение владельцы и руководители предприятий. По его словам, сегодня ситуацияв Украине достаточно критическая в плане соблюдения социальных прав работников.Он добавил, что "каждый второй работник Украины получает зарплату меньшереального прожиточного минимума".
Первый заместитель руководителя Национальногофорума профсоюзов Украины Григорий Кабанченко убежден, что в Украине должнабыть персональная ответственность "тех владельцев и топ-менеджеров,которые допускают серьезные нарушения прав работников". Он отметил, что поданным профсоюзного мониторинга, количество неработающих с учетом тех, ктонаходится в вынужденных отпусках, достигли 6 миллионов людей, а задолженностьпо зарплате в целом по Украине составляет свыше 3 миллиардов гривен.
Источник: УНИАН.
- Стамбул 2.0 Василь Мокан 17:37
- Як NIS2 змінить правила гри для енерготрейдерів: кібербезпека як нова реальність Ростислав Никітенко 14:03
- Післявоєнна відбудова: вікна можливостей і як ними скористатися Дмитро Соболєв 12:54
- Реальні потреби та гранти: Як краще адаптувати допомогу до змін Юлія Конотопцева 12:13
- Розлучення без згоди іншого з подружжя: коли це можливо? Альона Пагер 08:50
- Лідерство розгортання: коли стратегія виходить за межі кабінету Жанна Кудрицька вчора о 19:06
- Як навчитися ухвалювати рішення на перемовинах? Розглядаємо на прикладі покеру Владислав Пʼявка вчора о 14:57
- Встигнути до штормів: чи готові інвестори до українських податкових гірок? Сергій Дзіс вчора о 10:40
- Від парової тяги до цифрової етики: як змінювалось людство й корпоративна безпека Ігор Шевцов вчора о 08:54
- "Справедливість" судді Канигіної Лариса Гольник 12.05.2025 18:43
- Нові правила для енергонакопичувачів: як зміняться контракти через кіберризики з 2025 Ростислав Никітенко 12.05.2025 15:01
- Як довести вину стоматолога у суді: практика відшкодування шкоди за неякісне лікування Артур Кір’яков 12.05.2025 13:59
- Форензик як інструмент захисту, діагностики та зростання бізнесу в умовах ризиків Артем Ковбель 12.05.2025 03:29
- Вбивчі цифри: як звички й випадки скорочують життя Христина Кухарук 11.05.2025 13:54
- Відповідальна особа з питань захисту персональних даних: новий гравець у структурі бізнесу Анастасія Полтавцева 10.05.2025 14:43
-
"ЗСУ знищили російську армію. Путін будував її 10 років", – генерал армії США Дуґлас Лют
23819
-
На стамбульській розтяжці – як Путін нарешті змушений зіткнутися з реальністю
Думка 16800
-
Держава і бізнес: партнерство краще за протистояння
Думка 11061
-
Стамбульські перемовини не принесуть результату. Ось чому
Думка 10942
-
"Російська весна – 2025". Як Москва посилила агресивну кампанію проти Молдови й Одещини
5413