Авторські блоги та коментарі до них відображають виключно точку зору їхніх авторів. Редакція ЛІГА.net може не поділяти думку авторів блогів.
18.09.2016 14:58
Органи, які дають згоду на проведення надурочних робіт
В даній статті встановлюється конкретний перелік безпосередніх учасників трудових відносин, які надають обґрунтовану згоду на ефективне проведення надурочних робіт.
Працедавець,будучи одним з головних учасників трудових правовідносин, має права, якігарантовані йому та виконує обов’язки, що покладені на нього. Які учасникитрудових відносин надають вказаній особі обґрунтовану згоду на ефективнепроведення надурочних робіт?
Правове регулювання вищевказаного питання відбуваєтьсяза допомогою різноманітних законів. Зокрема юридична регламентація трудовихвідносин, функціонуючих з приводу робіт понад встановлену тривалість робочогочасу, здійснюється: Головним законом Українського народу (Конституція Українивід 28.06.1996 року № 254к/96-ВР (надалі по тексту – Конституція України))та звичайними законами (Кодекс законів про працю України від 10.12.1971р. № 322-VIII (надалі по тексту – КЗпПУкраїни)).
Наймані працівники є одними з визначнихучасників трудових відносин. Зокрема такі особи, працюючи за трудовимдоговором, водночас створюють відповідні блага, які, будучи матеріальними або нематеріальними,приносять значну користь своїй незалежній Вітчизні, що формується, як правовакраїна, а також її чесному народу, що постає, як громадянське суспільство.
Чинне законодавство суверенної Українигарантує найманим працівникам правовийстатус, що, будучи вельми багатогранним, водночас включає в себе всілякі елементи,одними з яких в свою чергу є соціально-економічні права. Такі юридичніможливості, будучи передбаченими відповідними законами, водночас повиннізабезпечити повну економічну свободу таких трудівників та якісний розвитокданих осіб, як законослухняних особистостей.
Право на працю визнано одним з визначнихсоціально-економічних прав, яке в свою чергу гарантовано доброчесній людині тасвідомому громадянину. Вищевказануюридичну можливість національним законодавцем закріплено в ч. 1 ст. 43Конституції України, а також в ч. 1 ст. 2 КЗпП України.
У випадках, вичерпний перелік якихпередбачає вітчизняне законодавство, осіб, які мають таке право, працедавецьможе залучати до надурочних робіт. Безпосередня вказівка про зазначений фактзакріплена юридичною нормою, яка в свою чергу охоплена ч. 2 ст. 62 КЗпПУкраїни.
Але не треба забувати про те, щовітчизняним законодавцем передбачено особливий порядок цілеспрямованогозастосування до найманих працівників певних робіт, що виконуються понад встановленутривалість робочого часу. Даному судженню притаманне відповідне пояснення. Щоце означає?
Національним законодавством передбаченобезпосередню вказівку про те, що працедавецьне встановлює надурочні роботи тільки з власної ініціативи. Зокрема, якпередбачено ч. 1 ст. 65 КЗпП України, вони можуть проводитися з дозволу,наданим виборним органом первинної профспілковоїорганізації (профспілкового представника) підприємства, установи чиорганізації.
Переліку органів, які не заперечують супротиздійснення сумлінної праці понад встановлену норму робочого часу, притаманнийвичерпний характер. Зазначене судження пояснюється тим, що згідно з ч. 1 ст. 65КЗпП України роботи, що є надурочними, можуть провадитися за відповіднимиправилами, а саме лише здозволу виборного органу первинної профспілковоїорганізації (профспілкового представника) підприємства, установи чиорганізації.
Отже, обґрунтований дозвіл на добросовіснездійснення надурочних робіт може надати один-єдиний учасник трудових відносин.Під вказаною особою треба розуміти тільки виборний орган первинноїпрофспілкової організації (профспілкового представника) підприємства, установичи організації.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, виділіть її мишею і натисніть Ctrl+Enter.
Останні записи
- Стягнення коштів, які належать особі, яка має заборгованість перед боржником Євген Морозов 10:30
- Справи про адміністративні правопорушення, які розглядають ТЦК і СП Євген Морозов вчора о 12:18
- "Єдиний" спосіб оскарження результатів оцінки в рамках виконавчого провадження Євген Морозов 04.10.2024 12:19
- Wi-Fi у школах: на якому етапі ми зараз і як відбувається облаштування Петро Оленич 04.10.2024 12:07
- Perplexity AI: Коли пошуковик розуміє вас з півслова Олеся Стойко 04.10.2024 07:40
- Як збільшити прибуток через систематизацію бізнес-процесів Жанна Кудрицька 03.10.2024 22:44
- Визначаємо місця проживання дитини під час війни Світлана Приймак 03.10.2024 19:22
- Декілька роздумів щодо "тарифного подвигу" Укрпошти Олег Пендзин 03.10.2024 16:44
- Забезпечення прав людини в умовах війни Дмитро Зенкін 03.10.2024 14:16
- Відключення споживачів від комунальних послуг за борги по ЖКХ Євген Морозов 03.10.2024 12:24
- Я вдома! Як ефективно встановити і захистити особисті кордони Алла Заднепровська 03.10.2024 09:07
- Де знайти додаткові інвестиції: кредит, грант чи інвестор? Костянтин Соловйов 02.10.2024 20:37
- Мобілізація по новому. Особливості призову командирами ВЧ Ігор Калініченко 02.10.2024 17:34
- Зобов`язання ДПС України зареєструвати в ЄРПН податкову накладну Євген Морозов 02.10.2024 12:16
- Бізнес під прицілом: як новітні розвідтехнології стають щитом в умовах війни Ігор Шевцов 02.10.2024 10:21
Топ за тиждень
- Зміни в призначенні субсидій 316
- Відбір постачальника – це не вся закупівля: ключові ролі в закупівельному процесі 279
- Мобілізація по новому. Особливості призову командирами ВЧ 246
- Відстрочка від мобілізації для студентів іноземних ВНЗ: Покарання невинних за чужі провини 227
- Де знайти додаткові інвестиції: кредит, грант чи інвестор? 120
Популярне
-
Названо 10 криптовалют, які найкраще купувати зараз
Фінанси 11341
-
У Харкові приватизують один із найстаріших проєктних інститутів України: результати торгів
Бізнес 11285
-
Підконтрольна ГУР компанія заборгувала державі понад 800 млн грн – розслідування
Бізнес 5984
-
АРМА продало 68 тонн електронних відходів та плат з кілограмами дорогоцінних металів
Бізнес 5252
-
Бохо-шик, переосмислене ретро та інші модні тренди із Paris Fashion Week: ФОТО
Життя 4137
Контакти
E-mail: [email protected]