От революции достоинства к блокадному пайку хлеба
Оказывается, революция может быть страшнее войны.

В годы Великой Отечественной войны в Ленинграде ещё до начала блокады города были введены хлебные карточки, «18 июля 1941 года норма составляла 800 граммов хлеба. 2 сентября 1941 года нормы были снижены: рабочим и инженерно-техническим работникам — по 600 граммов, служащим — по 400 граммов, детям и иждивенцам — по 300 граммов.
Всего имело место пять снижений норм. Самая минимальная норма действовала с 20 ноября по 25 декабря 1941 года. По ней полагалось к выдаче — рабочим 250 граммов хлеба, всем остальным — 125 граммов».
В Украине на шестой год революции достоинства в декабре 2020 год пенсионерам, получающим 1712 гривен в месяц, добавили 67 граммов хлеба в день. Это в два раза меньше, чем самая минимальная пайка хлеба в блокадном Ленинграде. 67 граммов хлеба в день – это 57 гривен в месяц. Это чтобы люди достойно жили и не в чём себе не отказывали.
Получается, что на Майдане люди погибали за то, чтобы 8.5 миллионов пенсионеров «достойно» жили на среднюю пенсию в 3 165 гривен.

Нет, не за это люди проливали свою кровь и сейчас проливают на Донбассе. Нет, революция достоинства была не для того, чтобы потерять Крым. Революция достоинства совершилась, чтобы, такие люди как бывший топ-менеджер Нафтогаза г-н Витренко и ему подобные, имели достойную зарплату.
«Согласно декларации, в 2019 году Витренко заработал по основному месту работы в Нафтогазе (4,4 млн в месяц) 53,25 млн грн и еще 2,23 млн грн как глава набсовета Укрнафты».
4.4 миллиона в месяц делим на 22 рабочих дня и получаем, что господин Витренко за один день получал 200 000 гривен. Празничный день - всё равно 200 000 гривен. Глава Федеральной резервной системы США и глава Центрорбанка Люксембурга могут только позавидовать г-ну Витренко, так как их годовой доход, гораздо меньше того, что менеджер Нафтогаза получает за один месяц. Да что там они, президент США, самой могущественной страны мира, со своим годовым окладом в 400 тысяч долларов выглядит на этом фоне блёкло. Напомню, Нафтогаз - государственная компания.
Я понимаю, почему у менеджеров там такие высокие зарплаты. Ведь там даже если не работаешь, а просто наблюдаешь, как другие работают, то получаешь миллионы. Помните выражение: Люблю работу, целый день бы смотрел как работают. Так вот г- н Витренко, после работы в Нафтогазе, по вечерам наблюдал как бежит газ по газопроводам и работают газовщики, там специально для этого создаются "Наблюдательные советы", и за это, за наблюдения", получил ещё 2.23 миллиона гривен.
Кстати, а вы знаете, сколько г-н Витренко платил в пенсионный фонд с зарплаты 4.4 миллиона гривен? 16 500 гривен. С 1-го января 2021 года, человек, получающий минимальную зарплату в 6 000 гривен, будет перечислять в пенсионный фонд ежемесячно 1 320 гривен или 22%. А вот г-н Витренко в Пенсионный фонд перечислял только 0.375% от своей зарплаты.
И ещё, совсем недавно «государственный «Нафтогаз»перечислил на счета кандидата на должность вице-премьера Юрия Витренко 170 млн гривен». Но это так, пустяки, каких-то три годовых зарплаты.
Написав это, я не могу понять только одного, почему они себе не назначат месячные зарплаты размером в 10 или 100 миллионов гривен, чтобы звучало как-то красивее.
- Вигорання керівників: чому талановиті менеджери зникають з бізнесу Марина Кравченко вчора о 14:30
- Енергетичний суверенітет для промисловості Ростислав Никітенко вчора о 10:21
- Медіація в бізнесі: як перетворити конфлікт на можливість для зростання Олександр Скнар вчора о 09:04
- Когда начнётся следующий Модерн? Володимир Стус вчора о 01:11
- Репродуктивні права людини: судова практика Верховного Суду Леся Дубчак 19.09.2025 16:18
- Чому ми майже програли інформаційну війну Росії у Польщі Михайло Стрельніков 19.09.2025 12:09
- Безпека як стратегія стійкості в 10 кроках Ігор Шевцов 19.09.2025 09:16
- Кризові комунікації: як слова можуть врятувати репутацію і бізнес Олександр Скнар 18.09.2025 16:18
- Сексуальний компас. Як еволюція обирає партнера Ольга Духневич 18.09.2025 10:50
- Багатство і задоволення життям: чому важливі баланс та усвідомлений вибір Олег Вишняков 17.09.2025 13:29
- Делегування продажів: 5 інструментів, що знімають навантаження з власника бізнесу Олександр Висоцький 17.09.2025 11:00
- А "осадочек" лишився. Або три питання до держави через справу Archer Галина Янченко 16.09.2025 14:37
- Як зробити зустрічі ефективними: правила, що економлять час і дають результат Олександр Скнар 16.09.2025 09:20
- Синдром 3I/ATLAS Володимир Стус 15.09.2025 21:34
- Сайт як стратегічний сейлз-інструмент: чому бізнесу потрібна власна платформа Ярослав Халецький 15.09.2025 18:27
- Чому ми майже програли інформаційну війну Росії у Польщі 212
- Безпека як стратегія стійкості в 10 кроках 172
- Сексуальний компас. Як еволюція обирає партнера 133
- А "осадочек" лишився. Або три питання до держави через справу Archer 53
- Багатство і задоволення життям: чому важливі баланс та усвідомлений вибір 46
-
Чотириденний робочий тиждень – чи готова до цього Україна і що каже світовий досвід
Життя 13417
-
Помирає, але це не точно. Як київський Радіоринок конкурує з Rozetka, AliExpress та іншими гігантами
Технології 12472
-
Від Арно до Маска – що роблять діти найбагатших людей світу
Життя 10680
-
Інвестиційна компанія Баффета продала усі акції в китайській BYD
Фінанси 3193
-
Чому у Донецьку (і не тільки) немає води. Та як росіяни про це брешуть
3004