Забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків
В Україні наразі активно відбувається процес інтеграції гендерних підходів в усі сфери, що дозволяє формувати політику, орієнтовану на різні групи жінок і чоловіків.
Для Міністерства соціальної політики, як спеціально уповноваженого центрального органу з питань забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків це, передусім, орієнтир на продовження активних дій для забезпечення громадянам життя без насильства та покращення якості їхнього життя, забезпечуючи рівність.
Міністерством соціальної політики України розроблено низку нормативно-правових документів, які створюють систему для скорочення гендерної нерівності в усіх сферах життєдіяльності суспільства та подолання дискримінації. Це, зокрема, Інструкція щодо інтеграції гендерних підходів під час розроблення нормативно-правових актів, Методичні рекомендації щодо оцінювання гендерного впливу галузевих реформ. Їх застосування дозволить визначити прямий або опосередкований вплив та наслідки реалізації державної політики на становище різних груп хлопців і дівчат, жінок і чоловіків, для своєчасного усунення диспропорцій та гендерної нерівності.
Для забезпечення якісними людськими ресурсами затверджено положення про відповідальний структурний підрозділ та радника з питань забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків. Вони діють як на центральному, так і місцевих рівнях.
Важливим компонентом гендерного підходу є забезпечення можливості участі жінок у прийнятті рішень, що стосуються їхнього життя, життя їхніх громад та всієї країни.
В нашій країні тривалий час спостерігалось вкрай низьке представництво жінок у Парламенті та місцевих радах.
Новий Виборчий кодекс, прийнятий у минулому році, завдяки введенню гендерних квот, створив умови для розширення участі жінок у прийнятті політичних рішень. Недотримання таких квот є підставою для відмови у реєстрації виборчих списків.
Введення квот дозволило збільшити представництво жінок у Парламенті до 21 відсотка, в обласних радах – майже до 30 відсотків.
Частка жінок на вищих керівних посадах державної служби становить 27 відсотків.
Виборчий кодекс врегулював питання забезпечення права голосу жінок і чоловіків на виборах усіх рівнів незалежно від зареєстрованого місця проживання. Це вирішило проблему участі у виборах внутрішньо переміщених осіб, яких в Україні нараховується понад 1 млн 460 тисяч, з них майже 60 відсотків жінок.
У Парламенті України зареєстровано законопроекти, які передбачають норми щодо захисту осіб, які постраждали від сексизму, заборони сексизму, включення до загальних вимог до реклами заборони проявів сексизму.
Заходи щодо протидії дискримінації, насильству за ознакою статі, сексизму у трудових відносинах включаються до колективних договорів та угод.
Важливо створити умови для розширення участі жінок у політиці. З цією метою організовано роботу шкіл жіночого лідерства, створено мережу жінок-лідерок місцевого самоврядування, розширюються можливості жінок щодо поєднання професійних та сімейних обов’язків, поступово чоловіки беруть на себе більше відповідальності по догляду за дитиною. У Парламенті розглядається законопроект, яким вводиться нова соціальна відпустка при народженні дитини тривалістю 14 днів для батька дитини. Поки що, незважаючи на те, що право використовувати відпусткою по догляду за дитиною до трьох років мають і батько, і інші родичі, у 97% випадків нею користується мати дитини.
- Альтернативи децентралізації енергогенерації в Україні не існує Олексій Гнатенко вчора о 15:31
- Відкриті дані: прозорість проти корупції Діана Граділь вчора о 13:39
- Способи захисту прав власника від самочинного будівництва на земельній ділянці Євген Морозов вчора о 10:45
- Власть, наука, интеллект – инвестиции в средний и малый бизнес и устойчивое развитие Вільям Задорський вчора о 04:01
- Прифронтовий Миколаїв. Яку допомогу можна отримати у місті, де лінія фронту зовсім близько Галина Скіпальська 25.07.2024 13:53
- На що дивляться інвестори? Олександр Висоцький 25.07.2024 12:22
- Де нормальний начпрод, там якісні продукти харчування Дана Ярова 25.07.2024 12:06
- Розвиток європейського ринку водню: Нові ініціативи та перспективи Олексій Гнатенко 25.07.2024 10:17
- Внесіть зміни у свій щоденний "to do list" Катерина Кошкіна 25.07.2024 09:59
- Гранти на відновлення та енергоефективність житла: можливості від Фонду енергоефективності Єгор Фаренюк 24.07.2024 21:44
- Порушення прав власника земельної ділянки внаслідок самочинного будівництва Євген Морозов 24.07.2024 19:48
- Як застосувати методи відбору постачальників НАТО у наших реаліях? Євгеній Сільверстов 24.07.2024 18:00
- Кого підтримуватиме Ізраїль під час виборів у США? Олег Вишняков 24.07.2024 13:22
- Європейська рада схвалила висновки щодо інфраструктури електромережі ЄС Олексій Гнатенко 24.07.2024 12:30
- Спільна власність чоловіка та жінки, які проживають без реєстрації шлюбу Євген Морозов 23.07.2024 19:26
- Boris Johnson: Запрошення до усвідомлення – домовлянь з РФ не буде 1883
- Суди проти рф – реалії, фантазії, міфи. Перспективи Арбітражу 299
- Як застосувати методи відбору постачальників НАТО у наших реаліях? 91
- Чому конкурентні закупівлі – це більше ніж просто вимога закону 65
- Дизайн дитячого простору 63
-
11 млрд доларів тому, кого немає. На що просила гроші Україна в Берліні
Бізнес 87047
-
У Харкові обрали нові назви для трьох станцій метро
Бізнес 11243
-
Помпео виклав своє бачення мирного плану Трампа: лендліз на $500 млрд і реальні санкції
Бізнес 9246
-
Криза мобільного зв’язку. Скільки коштуватиме подовження зв'язку під час відключень
Бізнес 5712
-
Київський підприємець почав розбирати Tesla, щоб заряджати оселі – FT
Технології 5411