Проблеми працевлаштування молоді та шляхи їх вирішення
Молодіжне безробіття це результат, з яким ми маємо боротися.
Молодіжне безробіття це результат, з яким ми маємо боротися. Але спочатку треба шукати першопричину, яка полягає в тому, що в нашій країні дуже популярна наявність самого диплому. І не важливо який ви спеціаліст, чи який у вас досвід. Раніше роботодавцю важлива була наявність самого документу. Зараз все інакше.
Найрозповсюдженіша помилка абітурієнтів при виборі ВНЗ і, як наслідок, майбутньої професії - довіритись батькам. За даними КМЦ, на сьогоднішній день, кожна сім’я, в якій вибір “вишу” роблять батьки, втрачає 250 000 грн за 5 років навчання. Молодь, яка навчається лише для “галочки” заради диплому не є конкурентоспроможною на ринку праці у майбутньому.
Сьогодні молодь має сама приймати рішення і нести за це відповідальність.
Звісно ж, для цього необхідно мати чітке і правильне уявлення про ту чи інші професії. Для цього КМЦ працює із школами, проводить екскурсії на підприємства та зустрічі з представниками різних професії, аби молоді люди мали змогу побачити весь спектр обов’язків спеціалістів.
Другою, але не менш важливою, є проблема самих ВНЗ: освітня система не готова прийняти існуючу реальність та дослухатись до проблем ринку. За статистикою вона відстає на 30 років. Це означає, що той випускник, якого зараз готують у навчальних закладах є неактуальним і непотрібним на ринку праці. Навчальні заклади, а саме їх викладачі, ректори, директори університетів, як правило, забороняють студентам працювати, аби змусити їх більшу увагу приділити саме навчанню. Але це є отримання лише теоретичних знань. Тому ми пропонуємо збільшити кількість практичних годин. Залучати роботодавців до процесу навчання, створювати лабараторії. Так, чудовим прикладом є колаборація Київського національного економічного університету та KPMG.
Необхідно розуміти, що кожен роботодавець прагне отримати вже готового спеціаліста із певним досвідом роботи, а у випускника ВНЗ стоїть питання де цей досвід здобути. Тому, перш за все, ми радимо студентам починати ще на перших курсах навчання здобувати досвід шляхом волонтерства, участі у різних програмах стажування.
Третьою проблемою, на мій погляд, є стереотип про популярні й непопулярні професії. Дуже часто молода людина має уявлення про професії лише зі ЗМІ або фільмів, де все дуже красиво показується, і ніхто не бачить того, скільки роботи виконується за кадром. Тож більшість обирає професію економіста, юриста або журналіста. Через це виникає дефіцит кваліфікованих кадрів у менш популярних галузях. Так, наприклад, за адміністративними даними державної служби зайнятості, протягом січня-травня 2018 року роботодавці проінформували центри зайнятості про наявність 532,9 тис. вакансій, що на 8% більше, ніж у січні-травні 2017 року. За видами економічної діяльності: 21% - вакансій пропонується у сільському господарстві, кожна п’ята вакансія на підприємствах та установах переробної промисловості, 16% - в оптовій та роздрібній торгівлі, по 7% - у державному управлінні й обороні та на транспорті, 5% - в охороні здоров’я.
Середній розмір заробітної плати у даних вакансіях становив 5,2 тис. грн., у 78% вакансій розмір заробітної плати – вище мінімальної.
Станом на 1 червня 2018 року на одну вакансію в середньому по Україні претендувало 4 безробітних.
За професійними групами, найбільше претендентів на одну вакансію – серед законодавців, керівників (10 осіб), кваліфікованих робітників сільського господарства (7 осіб), а найменше – серед кваліфікованих робітників з інструментом (1 особа).
Дана статистика підтверджує той факт, що абітурієнти в більшості випадків віддають перевагу престижним професіям, не беручи до уваги складність майбутнього пошуку роботу і конкуренції на ринку праці.
Звісно, проблем у питанні працевлаштування молоді є достатньо, але шляхи іх вирішення не є занадто складними, а навіть навпаки є дуже очевидними. Головна суть полягає у тому, що кожен із учасників цих багатосторонніх відносин має усвідомлювати свою цінність і нести відповідальність за свій вибір або своє рішення.
- Очікування vs реальність: правда про старт кар’єри в IT Сергій Немчинський 10:36
- З чого починати описувати бізнес-процеси? Жанна Кудрицька вчора о 23:46
- Неустойка за неповернення майна з оренди: між штрафом та пенею Дмитро Шаповал вчора о 13:56
- Стягнення шкоди з закладу освіти та батьків внаслідок пошкодження ока дитині Артур Кір’яков вчора о 13:11
- СЗЧ – вихід з ситуації є Сергій Пєтков вчора о 10:18
- Декілька ФОП: оптимізація податків чи дроблення бізнесу? Сергій Пагер вчора о 09:07
- Захист дітей від насильства: як працює модель Барнахус в Україні та Польщі Галина Скіпальська 23.04.2025 17:02
- ПРРО як шлях до детенізації бізнесу та збільшення надхожень у бюджет Андрій Сухов 23.04.2025 11:59
- Cпеціальні військові операції – міжнародна політика кремля Сергій Пєтков 23.04.2025 10:18
- 100 днів, які не повернули мир в Україну Дмитро Пульмановський 23.04.2025 10:15
- За фасадом новобудови: як виявити ризики перед купівлею Юрій Бабенко 22.04.2025 15:32
- Як енергетичні компанії оптимізують КІК: досвід ЄС та українські реалії Ростислав Никітенко 22.04.2025 11:46
- 4 помилки, які заважають власнику бізнесу побудувати сильну компанію Олександр Висоцький 22.04.2025 10:27
- Где покупать жилую недвижимость и какую? Володимир Стус 21.04.2025 23:53
- ТЦК – треш, хайп, фейк або соціальна допомога військовим та їх сім’ям Сергій Пєтков 21.04.2025 19:52
- Омріяна Перемога: яким українці бачать закінчення війни? 157
- Стажування і підвищення кваліфікації: сенси та підходи 139
- Люди в центрі змін: як Франковий університет створює сучасне академічне середовище 111
- ТЦК – треш, хайп, фейк або соціальна допомога військовим та їх сім’ям 102
- Китай закручує "рідкоземельну гайку". Як Україні скористатися своїм шансом? 92
-
Казахстан заявив, що видобуватиме стільки нафти, скільки потрібно йому, а не ОПЕК
Бізнес 39623
-
"Я приніс вам мир". Чому зірвались мирні переговори у Лондоні і що далі – сценарії
32714
-
"Останній інгредієнт отруйного коктейлю". У Швейцарії стривожені різким зростанням франка
Фінанси 23324
-
Виробництво шоколаду та ковбас під загрозою через блокування імпорту ароматизаторів
Бізнес 12454
-
У Вашингтоні вже розуміють, що не зможуть лише самотужки домогтися миру
Думка 7948