ІТ в США та в Україні: порівняння зарплат, витрати та перспективи
Порівняння IT-ринків України та США: зарплати, витрати, податки та можливості для кар'єрного зростання та роботи на віддаленні.
Коли справа стосується IT-сфери, американський і український ринки праці мають свої особливості. За 15 років життя в США та досвіду роботи в IT я бачу, як ці ринки змінюються, і хочу поділитися порівнянням. Це допоможе зрозуміти, де краще почати або продовжити кар'єру, особливо для тих, хто планує піти в IT. Після періоду стрімкого зростання IT-індустрія зіткнулася з викликами. Згідно з даними The Page, у 2024 році спостерігається зменшення кількості вакансій, особливо для початківців. Це пов'язано з економічною нестабільністю та оптимізацією витрат компаній. Проте попит на досвідчених фахівців залишається стабільним, особливо у сферах кібербезпеки, штучного інтелекту та хмарних технологій.
Заробітні плати в IT: Україна vs США
Україна
У 2024 році медіанна зарплата українських IT-спеціалістів дещо знизилася. За даними DOU, медіанна зарплата розробників становить $3,300 на місяць, що на $135 менше, ніж у попередньому періоді. Зарплати залежать від спеціалізації та досвіду (сума за рік):
- Junior Developer: $8,400–$14,400
- Middle Developer: $24,000–$36,000
- Senior Developer: $48,000–$60,000
США
У США рівень заробітних плат значно вищий, але варіюється залежно від штату та компанії. За даними ITVDN, середні річні зарплати становлять:
- Software Engineer: $100,000–$130,000
- Data Scientist: $120,000–$150,000
- DevOps Engineer: $110,000–$140,000
Як ми бачимо, різниця в заробітній платі суттєва, але і рівень життя відрізняється. І зараз я говорю не лише, про витрати на житло, але й про податки. В Україні IT-спеціалісти обирають форму підприємництва, що дозволяє сплачувати 5% податку та ЄСВ близько $50 на місяць. У США податкова система значно складніша. Окрім федерального податку, який може досягати 37%, залежно від штату додаються місцеві податки, які можуть підвищити загальне податкове навантаження до 25-45%. Відповідно - в Штатах, так, більші доходи, але й податки більші.
Якщо порівнювати витрати, то в Україні оренда житла у великих містах обійдеться в $500–$1,000 на місяць, комунальні послуги — $50–$100, харчування — $200–$400, а транспорт — близько $30–$50. У США витрати на житло у великих IT-хабах (Сан-Франциско, Нью-Йорк) суттєво вищі: оренда стартує від $2,500 за однокімнатну квартиру, комунальні платежі — $150–$300, харчування — $500–$800, транспорт — від $100 до $200. Україна пропонує нижчі витрати на проживання та податкове навантаження, тоді як США — вищі зарплати та більше можливостей для розвитку. Вибір між цими ринками залежить від пріоритетів, досвіду та готовності адаптуватися до нових умов.
З оптимальних варіантів - віддалена робота на американському ринку з України. Такий формат дозволяє отримувати конкурентні зарплати. Працюючи на іноземну компанію, український фахівець залишається платником податків в Україні. Якщо ви зареєстровані як ФОП, застосовуються стандартні ставки єдиного податку та ЄСВ. Важливо правильно оформлювати контракти та дотримуватися податкового законодавства.
Але тут є одне дуже велике але: як знайти роботодавця в США який захоче взяти вас на пряму? З досвіду моїх випускників з Бразилії та Туреччини це можливо. Але тільки, якщо у вас є прямий конект/знайомі в цій компанії, які вас рекомендують. Бразилець, до речі, працює за американську зарплату з Бразилії. Проте це більше виключення, ніж правило. Цей вибір залежить від того, що для вас є пріоритетом — швидкий старт, стабільність, фінансові можливості чи професійний розвиток. Діліться своїм досвідом і рухайтесь туди, де ваші знання можуть знайти найбільшу цінність.
- Неочевидні деталі, від яких залежить успіх івенту Олексій Куліков 13:46
- На сцену виходить Дональд Федорович, в руках тримає череп Дана Ярова 13:35
- Судова експертиза для адвокатів: як не програти справу через неправильний вибір експерта Юрій Григоренко 12:46
- Невидимий бізнес не заробляє Олеся Стойко 09:43
- Скандал з мобілізацією на Буковині: багато питань та шокуючі зізнання Дана Ярова вчора о 19:06
- Коли справедливість перестає бути спільною мовою Андрій Мазалов вчора о 18:00
- Ліміт 10% у закупівлях електричної енергії: чому позиція ВС є дискусійною? Віталій Булат вчора о 15:41
- Освітня реформа: діти без освіти чи освіта без дітей? Любов Шпак вчора о 15:09
- Професія, якої не вчать: як закупівельникам здобути знання? Дмитро Соловей вчора о 11:37
- Скасування Господарського кодексу України. Головні положення змін Павло Пирков вчора о 11:13
- CBAM ЄС: як українському бізнесу підготуватись до вуглецевого кордону у торгівлі Ростислав Никітенко вчора о 09:20
- Євроінтеграція, права людини та ЛГБТІК+: виклик для України та історичне вікно можливостей Анастасія Чеботарьова 07.06.2025 19:28
- Форензик у бізнесі: інструмент викриття шахрайства, повернення активів і контролю Артем Ковбель 07.06.2025 18:03
- 5 путінських олігархів остаточно програли суд ЄС щодо санкцій Володимир Горковенко 07.06.2025 11:01
- Instagram-усмішка, яка шкодить. Що не розповідають ті, хто рекламує вініри Анастасія Опанасюк 06.06.2025 19:23
- Особисті заощадження під час війни: чому важливо продовжувати інвестувати 134
- Реформа лісової галузі: коли чесні правила не для всіх 126
- Instagram-усмішка, яка шкодить. Що не розповідають ті, хто рекламує вініри 83
- Участь батьків у вихованні дитини після розлучення: правові механізми та обов’язки 80
- Скандал з мобілізацією на Буковині: багато питань та шокуючі зізнання 76
-
Путін готує засідання Ради безпеки – якими є вірогідні сценарії його дій
Думка 31816
-
Відставка Драпатого і призначення Мадяра: аналіз кадрових перестановок у ЗСУ
11803
-
Батьківський контроль та емоційний тиск – як не зламати довіру дитини
Життя 4797
-
Збройовий експорт на мільярди: між монополією, корупцією та потребами фронту
Бізнес 4284
-
Випускники шкіл та НМТ: зручність чи відбите бажання вчитися?
Думка 3662