Смешанная пенсионная модель и снижение давления на работодателей – альтернатива повышению пенсионного возраста
Украина вполне может избавиться от дефицита Пенсионного фонда и увеличить размер пенсий и без радикальных шагов. Для этого необходимо в первую очередь внедрить дифференцированную систему отчислений работодателей в Пенсионный фонд.
Правительство и Верховная Рада уже в марте2011 года намерены поднять пенсионный возраст женщин до 60 лет, а также на 10лет увеличить минимальный стаж украинцев для получения пенсий. По мнениюактивистов партии «Зеленые» существует менее болезненная для украинцевальтернатива пенсионной реформы– скорейшее внедрение смешанной пенсионной системыи снижение процента отчислений работодателей в Пенсионный фонд.
Украина просто не может позволить себеувеличивать продолжительность пенсионного возраста до европейских критериев,как настаивает МВФ. Средняя продолжительность жизни украинцев, по подсчетам авторитетныхэкспертов, составляет около 69 лет, в то время как европейцев – 80 лет. Поэтомув случае повышения пенсионного возраста наши граждане смогут получать пенсию всегооколо 10 лет, в то время как в Европе -15-20 лет. Мы не можем позволить себе такую дискриминацию наших пожилых граждан.
Украина вполне может избавиться от дефицитаПенсионного фонда и увеличить размер пенсий и без радикальных шагов. Для этогонеобходимо в первую очередь внедрить дифференцированную систему отчисленийработодателей в Пенсионный фонд.
Постатистике половина украинцев получает зарплаты «в конвертах» или в размере«минималки». Это происходит по одной простой причине – работодатели не хотятплатить в Пенсионный фонд 32% предусмотренных законом отчислений, одних изсамых высоких в мире. Следовательно, необходимо внедрить грамотную программуснижения уровня отчислений работодателей, что сразу выведет «из тени» сотнимиллионов гривен зарплат. И хотя каждыйотдельный работодатель станет отчислять в Пенсионный фонд меньше, общее ихколичество значительно увеличит наполнение солидарной пенсионной системы. Крометого, вырастет и уровень официальных отчислений самих работников прилегализации зарплат.
Также мы настаиваем на внедрении с 2012 годанакопительной пенсионной системы, предусматривающей в течение 10 лет довестиотчисления с зарплаты каждого украинца до 15-20%.
Внедрение смешанной пенсионной модели(солидарной и накопительной) должно быть направлено на увеличение пенсийукраинцев. Солидарная система должнаобеспечить некий определенный пенсионный минимум. В то же время накопительная системапозволит аккумулировать украинцам деньги на своих персональных счетах,стимулируя максимально увеличивать прозрачность своих зарплат и гарантируя, чтоденьги не исчезнут в «общем котле».
В то же время мы считаем, что накопительнаясистема должна вводиться одновременно для всех граждан, а не только дляукраинцев возрастом до 35 лет, как предлагает правительство.
- На росії існує лише одна церква - це терор Володимир Горковенко вчора о 22:44
- Чому в Україні судять військових так, ніби війни немає? Валерій Карпунцов вчора о 14:32
- Ритейл уже не про полиці: нова екосистема бізнесу Олег Вишняков вчора о 13:13
- Про обопільну вину у справах ДТП та страховку Світлана Приймак вчора о 11:48
- Чому досі немає легших бронежилетів для ЗСУ: історія марнотратства та байдужості Дана Ярова вчора о 11:46
- Чому водень потребує політики, а не лише технологічного прориву? Олексій Гнатенко вчора о 11:13
- Як аграрний бізнес стає жертвою рейдерства і як цьому запобігти Сергій Пагер вчора о 09:08
- Відсутність доходу як підстава для звільнення від сплати судового збору: судова практика Арсен Маринушкін вчора о 08:39
- Мінфін проігнорував вимоги громадськості підвищити акциз на ТВЕН Артур Парушевскі 29.05.2025 18:58
- Підроблені документи: правовий компас Дмитро Зенкін 29.05.2025 16:47
- Хрестоматія винахідництва. Системно-синергетична методика Вільям Задорський 29.05.2025 14:43
- Кібербезпека: до яких викликів готуватися у 2025 році Андрій Михайленко 29.05.2025 14:12
- Як реалізувати переважне право купівлі частки ТОВ? Альона Пагер 29.05.2025 11:36
- Кенселінг як штучний контроль Михайло Зборовський 28.05.2025 13:21
- Промптинг як нова необхідна навичка: чому вона важлива для кожного Станіслав Нянько 28.05.2025 13:13
- Рівність у регламентах, асиметрія на практиці: дебютні уроки конкурсу в апеляцію 1144
- Чому в Україні судять військових так, ніби війни немає? 171
- Війна змінила правила гри: Україна на першому місці за передачами озброєння (2022–2024) 145
- Оцінка доказів в аудиті та кримінальному процесі: точки дотику з точки зору ШІ 139
- Експертне дослідження шахрайських схем: практичні аспекти для адвокатів 136
-
Нове житло на межі зникнення. Що говорить статистика про кризу на ринку нерухомості
Бізнес 8763
-
Рейтинг країн за тривалістю життя у 2025 році: лідери, аутсайдери та розрив у десятки років
Інфографіка 8212
-
Тест на дорослість: щоб кожна дитина була бажаною. Розвінчуємо міфи про планування сім'ї
Спецпроєкт 6569
-
Менше скролити — більше жити: чому мінімальний скролінг став новим трендом серед блогерів
Життя 3765
-
Вибори у Польщі – аборти, повії та наркотики. Чи збереже новий президент підтримку України
3739