Авторські блоги та коментарі до них відображають виключно точку зору їхніх авторів. Редакція ЛІГА.net може не поділяти думку авторів блогів.
02.12.2016 12:52
ФГВФО відходить від СЕТАМ та переходить на ProZorro.Продажі
Минулого тижня з’явилася інформація про те, що Фонд гарантування вкладів фізичних осіб (ФГВФО) прийняв рішення реалізовувати все майно збанкрутілих банків через систему ProZorro.Продажі (на мові хіпстерів -ProZorro.Sales)
Для нас, як об’єднання незалежних організаторів торгів, ця новина була сприйнята як свіжий вітер, що увірвався у затхлий сарай. Насправді, такі рішучі зміни у політиці реалізації майна збанкрутілих банків для нас є ознаменуванням зміни підходів керівництва ФГВФО з сумнівних та таких, що викликало критику само собою до прогресивних та сучасних підходів з організації проведення такого складного процесу.
Весь попередній рік та цей рік, що минає ми звертали увагу керівництва ФГВФО на те, що майно банків, що ліквідовуються розподіляється непаритетно, надаються неконкурентні переваги певним учасникам торгів, «найзнаменитішим» з яких стало державне підприємство «СЕТАМ». Нажаль, саме це підприємство стало «зразком» неефективності та корупційних скандалів.
Кількість судових позовів до цього підприємства не йде у порівняння із жодним іншим організатором торгів, а їх, до речі, було дещо менше 50, а зараз – 33. До того ж, якщо загуглити «СЕТАМ», то можна знайти такі цікаві історії, що очі на лоба лізуть… Я щиро радий, що ФГВФО прийняв сторону ринку та зголосився проводити реалізацію збанкрутілих банків так, аби винайти найбільш прозорий принцип реалізації та ефективного наповнення бюджету.
Мені також подобається принцип розподілення винагороди серед організаторів торгів.
На сьогодні, у ProZorro.Sales акредитовано такі майданчики: zakupki ua; ubiz; ТБ "УКРАЇНСЬКА АГРОПРОМИСЛОВА"; Альфа-банк, ТБ «Полонекс», OpenTender; Державні торги онлайн; NEWTEND e-auction; Приватбанк; smarttender та Zakupki.prom.ua.
ФГВФО рівномірно розподіляє майно банків, що передані на ліквідацію серед торгових площадок. Кожна з площадок публікує те майно, що передано їй, але інформація про це майно доступне на всіх без виключення майданчиках. Покупець вже має можливість самостійно обирати той майданчик, який йому запропонує найкращі умови участі в торгах. До того ж, один раз прийнявши участь та не залишившись задоволеним, клієнт перейде через вулицю та піде до прямих конкурентів, тож з цього моменту починається серйозна конкурентна боротьба за клієнтів, а отже й ефективність реалізації буде зростати.
Найцікавіше те, хто, а точніше покупець з якого майданчику купить той чи інший об’єкт. Сьогодні, критеріями відбору торгових майданчиків для покупців стануть перш за все репутація, надійність, історія діяльності ділова репутація керівництва та такі фактори навіть, як кольорова гамма сайту. Всі ці фактори стануть запорукою того, що учасники торгуватимуть набагато активніше, а ціна за лоти дійсно стане ринковою. І тут виникає найцікавіший для торгівельних майданчиків момент – певне, що заробіток. Тож, розкриваю найважливіше, що винагороду отримає той майданчик, через який покупець здійснить купівлю лоту . Частину зазначеної винагороди буде перераховано на майданчик, на яком власне були організовані торги. То ж у кінцевому результаті зацікавлені всі майданчики.
На мою особисту думку та думку учасників нашої асоціації, до якої входять одні з найбільших українських бірж це майже повністю відповідає ринковим реаліям. Виконання суто технічно функції внесення інформації до системи не потребує багато сил та знань – потрібен тільки комп’ютер з під’єднаним інтернет зв’язком та уважний операціоніст.
Набагато більше потрібно зробити аби спочатку знайти клієнта, переконати його, що заявлена ціна ринкова, а навіть ще й нижче ринку. Далі потрібно його навчити як приймати участь у торгах, постійно тримати з ним зв’язок та допомагати у всіх питаннях не тільки до та під час торгів, а й навіть допомагати та супроводжувати у пост-трейдинговий період. У такому випадку, клієнт повернеться до вас та торгуватиме й надалі. Хоча, може повернутися у торги через іншого організатора, якщо буде повної сатисфакції з вами.
Тут вже можна довго говорити про сервіси та напрацювання кожного торгового майданчика, але суть залишається однаковою – ФГВФО відходить від минулих помилок та йде у правильному напрямку з дуже високою швидкістю.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, виділіть її мишею і натисніть Ctrl+Enter.
Останні записи
- «VIP-темрява»: чому ваш дорогий контракт на імпорт електроенергії не гарантує світло Ростислав Никітенко 11:59
- Управління ризиками. Чому старі стратегії можуть знищити новий проєкт Тарас Купрунець вчора о 15:39
- Без системного обліку інтелектуальної власності модернізація оборони гальмує Олексій Шевчук вчора о 13:12
- Єдність без правди перетворюється на маніпуляцію, а не силу Дана Ярова 29.11.2025 15:49
- Втрата податкового резидентства України через проживання за кордоном понад 183 дні Світлана Приймак 29.11.2025 13:34
- За що і за кого потрібно боротися Україні на мирних переговорах? Любов Шпак 29.11.2025 11:51
- ВЛК у військовому квитку відсутня: чи може роботодавець взяти працівника Віталій Соловей 28.11.2025 18:02
- Очікуємо найскладнішу зиму: як український бізнес готується до нових відключень Віктор Андрухів 28.11.2025 15:43
- Український ІТ-феномен: спростовуємо міфи про галузь, що драйвить країну Любов Даниліна 28.11.2025 13:51
- Гордість і упередження до англійської: як класичні романи мотивують українців вивчати мову Інна Лукайчук 27.11.2025 11:17
- Ефект доміно: Як одна "звичка-засновник" може змінити ваше життя Олександр Скнар 27.11.2025 09:50
- "Дія" не знаходить працівника для бронювання: що робити Віталій Соловей 26.11.2025 19:46
- Цифровізація управління житловим фондом: український шлях на основі естонського досвіду Сергій Комнатний 26.11.2025 18:11
- Застереження щодо масового завезення іноземної робочої сили Андрій Павловський 26.11.2025 16:44
- Як змінюються чоловічі вподобання з віком: біологія, психологія і зрілість Людмила Євсєєнко 26.11.2025 13:18
Топ за тиждень
- ВЛК у військовому квитку відсутня: чи може роботодавець взяти працівника 823
- Застереження щодо масового завезення іноземної робочої сили 409
- Як змінюються чоловічі вподобання з віком: біологія, психологія і зрілість 402
- Оподаткування доходів з платформи OnlyFans в Україні: аналіз актуальної судової практики 283
- Гордість і упередження до англійської: як класичні романи мотивують українців вивчати мову 252
Популярне
-
Політика і війна. Реальність проти очікування. Колонка Валерія Залужного
Думка 76463
-
Бронеплівка на вікна: реальний захист від уламків чи маркетинговий хід
Життя 5091
-
Bloomberg: смак бразильської кави змінюється, робуста почала замінювати арабіку
Бізнес 4483
-
Вогняний Кінь диктує свій стиль: як носити головний колір 2026-го і з чим він виглядає найдорожче
Життя 2187
-
Ритуальні вбивства, Хто такий Дмитрієв, Мільярдер не радить MBA. Найкращі історії світу
Спецпроєкт 991
Контакти
E-mail: [email protected]
