"Самоувольнение" директора
В правовых актах предприятий предусматриваются практически неограниченные возможности для решения вопросов по приему сотрудников на работу или их увольнению.
В правовых актах предприятий предусматриваются практически неограниченные возможности для решения вопросов по приему сотрудников на работу или их увольнению.
На этот факт указало Министерство труда, сообщив, что субъекты предпринимательской деятельности могут самостоятельно определять органы, имеющие право принимать или увольнять работников. Кроме того, в их распоряжении – возможность регулировать процедуру увольнения, которая может затронуть даже руководителя предприятия.
Представители министерства также добавили, что если в правовых актах такие вопросы не оговорены, они решаются другим способом.
Так, если лицо или орган, уполномоченные заключать и расторгать трудовой договор с руководителем предприятия, отсутствуют, он (руководитель) может воспользоваться правом увольнения по собственному желанию.
Директор имеет полномочия издать приказ, в котором признает себя уволенным по собственному желанию. В преамбуле документа необходимо указать обстоятельства, не позволяющие ему уволиться в порядке, предусмотренном правовым актом предприятия. Как правило, таким поводом становится отсутствие работодателя или уполномоченных лиц, документально подтвержденное правоохранительными органами.
- Кенселінг як штучний контроль Михайло Зборовський вчора о 13:21
- Промптинг як нова необхідна навичка: чому вона важлива для кожного Станіслав Нянько вчора о 13:13
- Експертне дослідження шахрайських схем: практичні аспекти для адвокатів Юрій Григоренко вчора о 12:55
- Тимчасове вилучення майна у кримінальному провадженні Сергій Пагер вчора о 08:27
- Рівність у регламентах, асиметрія на практиці: дебютні уроки конкурсу в апеляцію Тетяна Огнев'юк 27.05.2025 18:24
- Китай, Індія, Польща, Угорщина: сперечаємося чи торгуємо? Любов Шпак 27.05.2025 16:03
- Вдячність, як ключ до власного життя Алла Заднепровська 27.05.2025 12:59
- Оцінка доказів в аудиті та кримінальному процесі: точки дотику з точки зору ШІ Ольга Рубітель 26.05.2025 22:13
- Cмарт контракти в енергетиці: чи готова Україна до диджиталізації ринку Ростислав Никітенко 26.05.2025 12:54
- Акт догляду: коли держава перетворює турботу на бюрократію Світлана Приймак 25.05.2025 00:57
- Війна змінила правила гри: Україна на першому місці за передачами озброєння (2022–2024) Христина Кухарук 24.05.2025 16:22
- Как оформить наследство в Украине, если вы находитесь за границей: пошаговая инструкция Віра Тарасенко 24.05.2025 14:50
- Централізація закупівель: як Україна та ЄС підвищують ефективність державних витрат Олена Усеінова 23.05.2025 17:38
- Обмеження переказів між картками: що зміниться з 1 червня? Денис Терещенко 23.05.2025 15:07
- Як уникнути блокування податкових накладних? Сергій Пагер 23.05.2025 08:47
- Рівність у регламентах, асиметрія на практиці: дебютні уроки конкурсу в апеляцію 1016
- Обмеження переказів між картками: що зміниться з 1 червня? 203
- Війна змінила правила гри: Україна на першому місці за передачами озброєння (2022–2024) 139
- Оцінка доказів в аудиті та кримінальному процесі: точки дотику з точки зору ШІ 124
- Експертне дослідження шахрайських схем: практичні аспекти для адвокатів 90
-
Український defence-стартап, який розробляє системи deep strike, отримав $5 млн інвестицій
Технології 36914
-
У Раді запропонували знизити нештрафований поріг перевищення швидкості до 10 км/год
Бізнес 10673
-
Бум ШІ-музики: як українці генерують пісні та який із цього прибуток
Технології 10324
-
BLUETTI представляє Apex 300: електростанція для дому, автофургонів та автономного життя
Новини компаній 6019
-
Кухонний чекап: що насправді небезпечно в посуді і як це впливає на мозок, IQ і гормони
Життя 4566