Авторські блоги та коментарі до них відображають виключно точку зору їхніх авторів. Редакція ЛІГА.net може не поділяти думку авторів блогів.
02.11.2016 19:15
2033а: Шанс на справедливість для тих, хто ще живий
Кілька днів тому в Лук'янівському СІЗО помер незаконно засуджений до довічного ув'язнення Олександр Рафальський, який так і недочекався появи шансу на виправлення судової помилки. Цей шанс для ще живих в'язнів, засуджених за нормами КПК УРСР, повинна створ
Кілька днів тому в Лук'янівському СІЗО помер засуджений до довічного ув'язнення Олександр Рафальський. За твердженнями низки українських та міжнародних правозахисників він був засуджений незаконно. Засуджувати без достатної доказової бази дозволяв репресивний Кримінально-процесуальний кодекс УРСР, який у переіменованому і трошки підрехтованому вигляді діяв до 2012 року.
В Україні зараз близько сотні людей, які, як і Рафальський, засуджені без достаньої доказової бази за нормами старого кодексу - і це лише серед "довічників".
Вони, безумовно, потребують механізму виправлення судових помилок - шансу на перегляд рішень. Для цього розроблений законопроект #2033а, за яким право на перегляд вироків отримають як засуджені за старимКПК, так і за чинним кодексом від 2012 року.
Законопроект стоїть ЗАВТРА(!) на порядку денному ВРУ.
Проект закону #2033а передбачає такі умови перегляду вироків:
1. Заяву про перегляд має бути подано до 31 грудня 2018 року.
2. Оскарження можливе лише у справах про особливо тяжкі злочини.
3. Заявниками можуть бути особи, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, – особисто або через законного представника чи захисника.
4. У заяві повинні зазначатися підстави, що свідчать про неправосудність вироку.
Рафальський став символом боротьби за право на перегляд судових помилок, проте, на жаль, так і не дочекався законодавчих змін. Сподіваюся, депутати зважать завтра на трагічну смерть Рафальського, і допоможуть іншим незаконно засудженим відновити справедливість ще за життя.
Це останній шанс на справедливість для тих, хто ще живий.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, виділіть її мишею і натисніть Ctrl+Enter.
Останні записи
- Чому корпоративний стиль – це більше, ніж просто форма Павло Астахов 12:09
- От трансфера технологий к инновационному инжинирингу Вільям Задорський вчора о 21:33
- Начинается фаза глобального разгона инфляции и масштабных валютных войн Володимир Стус вчора о 18:53
- Омріяна Перемога: яким українці бачать закінчення війни? Дмитро Пульмановський вчора о 18:12
- Баланс між обставинами злочину та розміром застави Богдан Глядик вчора о 17:09
- Люди в центрі змін: як Франковий університет створює сучасне академічне середовище Віталій Кухарський вчора о 16:32
- Інноваційні виклики та турбулентність операційної моделі "Укрзалізниці" в агрологістиці Юрій Щуклін вчора о 14:16
- Тіньова пластична хірургія в Україні: чому це небезпечно і як врегулювати ринок Дмитро Березовський вчора о 11:30
- Модель нової індустріалізації України Денис Корольов 17.04.2025 20:15
- Історія з "хеппі ендом" або як вдалося зберегти ветеранський бізнес на київському вокзалі Галина Янченко 17.04.2025 16:18
- Ілюзія захисту: чим загрожують несертифіковані мотошоломи Оксана Левицька 17.04.2025 15:23
- Як комплаєнс допомагає громадським організаціям зміцнити довіру та уникнути ризиків Акім Кібновський 17.04.2025 15:17
- Топ криптофрендлі юрисдикцій: де найкраще розвивати криптобізнес? Дарина Халатьян 17.04.2025 14:18
- Червоні прапорці контрагентів у бізнесі Сергій Пагер 17.04.2025 08:44
- Ринок праці України: виклики та тренди 2025 року Ілля Літун 16.04.2025 19:23
Топ за тиждень
Популярне
-
Потужність Rheinmetall в Україні значно перевищить заплановані 150 000 снарядів на рік
Бізнес 13639
-
Оприлюднено текст меморандуму щодо угоди про копалини
Фінанси 13504
-
FT: Raiffeisen призупинив продаж російської "дочки" через зближення США та РФ
Фінанси 5190
-
Аграрії з Кіровоградщини купують недобудовану лікарню в центрі Києва. Для чого
Бізнес 4885
-
"Червоні двері, жовті двері": небезпечна гра серед підлітків чи черговий тренд із TikTok
Життя 4745
Контакти
E-mail: [email protected]