Почему в Германии не хватает учителей
Потому что там, в школах преимущественно работают женщины. А они не хотят иметь полную нагрузку.

Давайте попробуем объяснить проблему нехватки учителей в Германии с помощью цифр.
Сегодня в этой стране в общеобразовательных школах разного типа работает 709 тысяч учителей. Из них 73% женщины.
По данным министерств, в настоящее время по всей Германии имеется 12 341 вакансия учителей.
Президент Ассоциации учителей Германии Хайнц-Петер Майдингер очень сомневается в правдоподобности этих данных, отмечая, что они "сильно приукрашены и подтасованы". По его словам, в настоящее время по всей стране не хватает от 32 000 до 40 000 учителей.
Скорее всего, он прав, потому что 67% руководителей школ Германии на первое место среди школьных проблем ставят нехватку учителей.
Так почему же не хватает учителей?
Потому что многие из них работают неполное рабочее время. Если быть точным, то 4 учителя из 10 не имеют полной нагрузки. То есть, 40.6% учительского персонала работают неполное рабочее время.
А если мы примем во внимание тот факт, что в школе учителями работают как женщины, так и мужчины, то увидим, что из них в 2021/22 учебном году уровень неполного рабочего дня для учителей-женщин составлял 48,2 процента, что более чем в два раза выше, чем для учителей-мужчин (20,1 процента).
Ещё один момент, который касается географического распределения. Значительное количество учителей работает неполный рабочий день в общеобразовательных школах Бремена и Гамбурга, по 52,4%. В целом доля учителей, занятых неполный рабочий день, в западных федеральных землях выше, чем в восточных: в Тюрингии и Саксонии-Анхальт она составляет лишь 21,9 и 20,7% соответственно.
Поэтому в конце января министры образования земель, чтобы преодолеть нехватку учителей, предложили, среди прочего, более широкое использование учителей-пенсионеров и ограничение работы в неполный рабочий день.
Проблема нехватки кадров в будущем, вероятно, усугубится: сегодня каждый третий учитель (36,6%) имеет возраст 50 лет и старше. Молодежь до 35 лет составляет всего 21,1 процента учительского состава.
- Зупинити СВАМ – завдання стратегічного значення Євген Магда вчора о 18:32
- Бізнес у пастці кримінального процесу: хто вимкне світло? Богдан Глядик вчора о 18:26
- Коли лікарі виходять на подіум – більше, ніж показ мод Павло Астахов вчора о 15:21
- Пільгові перевезення автотранспортом: соціальне зобов’язання чи фінансовий тягар Альона Векліч вчора о 13:52
- ПДФО на Мальті та в Україні... Хто платить більше? Олена Жукова вчора о 13:49
- Изменения в оформлении отсрочки по уходу: новые требования к акту и справке Віра Тарасенко вчора о 12:23
- Як втримати бізнес на плаву: ключові фінансові помилки та способи їх уникнути Любомир Паладійчук вчора о 10:27
- 5 управлінських викликів для державних підприємств під час війни Дмитро Мирошниченко вчора о 10:22
- Культ "хастлу" розсипається – і це добре Валерій Козлов вчора о 10:15
- Як поводити себе на допиті підприємцям і їхнім працівникам Сергій Пагер вчора о 08:42
- Стамбул 2.0 Василь Мокан 14.05.2025 17:37
- Як NIS2 змінить правила гри для енерготрейдерів: кібербезпека як нова реальність Ростислав Никітенко 14.05.2025 14:03
- Післявоєнна відбудова: вікна можливостей і як ними скористатися Дмитро Соболєв 14.05.2025 12:54
- Реальні потреби та гранти: Як краще адаптувати допомогу до змін Юлія Конотопцева 14.05.2025 12:13
- Розлучення без згоди іншого з подружжя: коли це можливо? Альона Пагер 14.05.2025 08:50
-
Стамбульські перемовини не принесуть результату. Ось чому
Думка 32748
-
Змагання за Трампа. Чому Зеленський вирішив летіти в Туреччину, а Путін – відмовився
12294
-
Найбільше замовлення в історії Boeing: Qatar Airways купить 210 літаків
оновлено Бізнес 8395
-
Склад делегації РФ показує справжнє ставлення до переговорів. Що робити нам
Думка 7319
-
Колишній керівник кондитерської корпорації Roshen очолив племзавод
Бізнес 6268