Музей історії Десятинної церкви існує лише у відомості про зарплату
Громада була права: Музей історії Десятинної церкви існує лише у відомості про зарплату.
Громада булаправа: Музей історії Десятинної церкви існує лише у відомості про зарплату.
Громада була впевнена,що під виглядом Музею історії Десятинної церкви в незаконно збудованій споруді-церквіна Старокиївській горі біля решток Десятинної церкви працює група церковників,яка підтримує та розвиває незаконний монастир, а не музей. На чолі цихцерковників, під виглядом керівника музею, стоїть ієродіакон Ярослав.
Ми звернулися домузейного відділу Міністерства культури, де нам повідомили, що Музей історіїДесятинної церкви зареєстрований за адресою: вул. Володимирська, 2. Насправді зацією ж адресою розміщений і Національний музей історії України, і рештки Десятинноїцеркви, і той самий незаконно побудований монастир. Ніякого музею історіїДесятинної церкви за цією адресою не існує, повідомили нам у Музеї історії. ІєродияконЯрослав, дійсно юридично затверджений на посаду директора неіснуючого музею.
У штаті музеюпрацює цілих 120 працівників. В той же час, для порівняння, в одному знайуспішніших музеїв Києва - Музеї Булгакова - кількість працівників складає 24особи.
Штат зі 120працівників музею складають: мінімум 9 осіб, які працюють у відділіекскурсійної роботи, 7 – створюють експозиції.
Мабуть, дужевесело створювати експозиції та проводити екскурсії по неіснуючому музею.
Фонд заробітноїплати в розрахунку на штат працівників Музею на один місяць минулого року(тобто, без суттєвого покращення, яке відбулося цього року) склав понад 180тис. грн.. Висновки пропоную робити кожному самому. Але я сподіваюся також нависновки прокуратури, до якої я звернувся із цією інформацією.
- Стамбул 2.0 Василь Мокан вчора о 17:37
- Як NIS2 змінить правила гри для енерготрейдерів: кібербезпека як нова реальність Ростислав Никітенко вчора о 14:03
- Післявоєнна відбудова: вікна можливостей і як ними скористатися Дмитро Соболєв вчора о 12:54
- Реальні потреби та гранти: Як краще адаптувати допомогу до змін Юлія Конотопцева вчора о 12:13
- Розлучення без згоди іншого з подружжя: коли це можливо? Альона Пагер вчора о 08:50
- Лідерство розгортання: коли стратегія виходить за межі кабінету Жанна Кудрицька 13.05.2025 19:06
- Як навчитися ухвалювати рішення на перемовинах? Розглядаємо на прикладі покеру Владислав Пʼявка 13.05.2025 14:57
- Встигнути до штормів: чи готові інвестори до українських податкових гірок? Сергій Дзіс 13.05.2025 10:40
- Від парової тяги до цифрової етики: як змінювалось людство й корпоративна безпека Ігор Шевцов 13.05.2025 08:54
- "Справедливість" судді Канигіної Лариса Гольник 12.05.2025 18:43
- Нові правила для енергонакопичувачів: як зміняться контракти через кіберризики з 2025 Ростислав Никітенко 12.05.2025 15:01
- Як довести вину стоматолога у суді: практика відшкодування шкоди за неякісне лікування Артур Кір’яков 12.05.2025 13:59
- Форензик як інструмент захисту, діагностики та зростання бізнесу в умовах ризиків Артем Ковбель 12.05.2025 03:29
- Вбивчі цифри: як звички й випадки скорочують життя Христина Кухарук 11.05.2025 13:54
- Відповідальна особа з питань захисту персональних даних: новий гравець у структурі бізнесу Анастасія Полтавцева 10.05.2025 14:43
-
"ЗСУ знищили російську армію. Путін будував її 10 років", – генерал армії США Дуґлас Лют
24939
-
На стамбульській розтяжці – як Путін нарешті змушений зіткнутися з реальністю
Думка 17782
-
Стамбульські перемовини не принесуть результату. Ось чому
Думка 13908
-
Держава і бізнес: партнерство краще за протистояння
Думка 11062
-
"Російська весна – 2025". Як Москва посилила агресивну кампанію проти Молдови й Одещини
5441