Реформа государственной службы подождет?
Верхоная Рада Украины приняла Закон о том, что новый закон "О государственной службе" вступит в силу не с 1 января 2013 года, а с 1 января 2014 года. Сейчас документ отправляют на подпись к Президенту.
20 ноября 2012 года Верхоная Рада Украины приняла Закон о том, что новыйзакон "О государственной службе" вступит в силу не с 1 января 2013года, а с 1 января 2014 года. Сейчас документ отправляют на подпись кПрезиденту.
С момента подписания закона «О государственной службе» Президентом только иговорят о законе и уже почти дождались, что он вступит в силу. Ведь там многонового, «фишками» нового закона будут:
- публично-правовое регулирование государственной службы;
- введение принципиально новой классификации должностей государственнойслужбы;
- профилизация профессиональной компетентности должности государственнойслужбы;
- управление государственной службой в государственном органе;
- повышение уровня профессиональной компетентности государственногослужащего;
- систематизация оплаты труда государственных служащих;
- введение дисциплинарной ответственности государственных служащих и т.д.
Чтобы объяснитьпочему же законодатель решил отложить долгообсуждаемую и очень ожидаемую реформудостаточно прочитать пояснительную записку к Закону о внесении изменений кЗакон «О государственной службе».
Тамнаписано… «Положения настоящего Закона, системно связаны между собой,направленные на комплексное реформирование государственной службы и превращенияее в действительно профессиональную, престижную и эффективную деятельностьгосударственных служащих.
Так,предусмотренная Законом система оплаты труда государственных служащих связана сразделением должностей по функциональному критерию и критерию объемакомпетенции и ответственности в должности.
Вместе стем проектом Закона с рег. № 11401, внесенный Кабинетом Министров Украины,предлагается отсрочить на один год вступления ряду статей, касающихся оплатытруда, поощрений и социальных гарантий государственного служащего. Однакопринятие этого законопроекта приведет к несогласованности с рядом положенийЗакона Украины «О государственной службе» от 17.11.2011, в частности статье 6(классификация должностей государственной службы), статьей 27 (рангигосударственных служащих), статьей 29 (оценки результатов служебнойдеятельности государственного служащего ) и т.д., поскольку они связаны сформированием системы оплаты труда государственных служащих.»
То есть,получается некоторые положения Закона невозможно реализовать с нового года, воти перенесли реализацию всех положений, то есть всего Закона еще на год. Чтобы ещетщательнее прореформировать. Будем ждать, конечно.
А вы как считаете, что нужно изменить, усовершенствовать, добавить,ликвидировать в законодательстве, регулирующем административную сферу. Что действительно сделает эффективнеемодернизацию государственной службы?
- Нові мита Трампа: що чекає на Україну та Ізраїль у новій торговій реальності Олег Вишняков 18:27
- Корупція у Президента чи безвідповідальність вартістю 2 млрд грн? Артур Парушевскі 14:23
- Регулювання RWA-токенів у 2025 році: як успішно запустити проєкт Іван Невзоров 13:50
- Непотрібний президент Валерій Карпунцов 13:38
- Стягнення додаткових витрат на навчання дитини за кордоном: на що необхідно звернути увагу Арсен Маринушкін 13:21
- Оформлення права власності на частку у спільному майні колишнього подружжя Альона Прасол 10:29
- В Україні з’явився "привид" стагфляції, що пішло не так? Любов Шпак 10:27
- Юридичне регулювання sweepstakes: основні аспекти та огляд за юрисдикціями Роман Барановський вчора о 16:19
- Нелегальний ринок тютюну: як зупинити мільярдні втрати для бюджету України? Андрій Доронін вчора о 15:05
- Перевірка компаній перед M&A: аудит, юридичні аспекти та роль менеджера Артем Ковбель вчора о 02:12
- Адвокатура в Україні потребує невідкладного реформування Лариса Криворучко вчора о 01:14
- Ретинол і літо: якими ретиноїдами можна користуватися влітку Вікторія Жоль 01.04.2025 09:44
- К вопросу о гегелевских законах диалектики. Дискуссия автора с ИИ в чате ChatGPT Вільям Задорський 01.04.2025 06:23
- Рекордні 8549 заяв на суддівські посади: що стоїть за ключовою цифрою пʼятого добору? Тетяна Огнев'юк 31.03.2025 21:11
- Med-Arb: ефективна альтернатива традиційному врегулюванню спорів Наталія Ковалко 31.03.2025 17:54
- Рекордні 8549 заяв на суддівські посади: що стоїть за ключовою цифрою пʼятого добору? 3798
- Шукайте жінку! Білоруський варіант 368
- Med-Arb: ефективна альтернатива традиційному врегулюванню спорів 259
- НАБУ: невиправдані надії 229
- Аудит українських надр. Відзив "сплячих" ліцензій. Передача надр іноземцям 158
-
"Супутник Притули" змінив правила гри: як Україна вплинула на фінський космічний бізнес
23210
-
Ексголова Харківської ОДА Кучер очолив наглядову раду держкомпанії "Ліси України"
Бізнес 17399
-
Сотні контрактів. Про що говорить масова закупівля Європою сучасних танків та БМП
17073
-
Треба багато, але окупності нема. Чому в Україні так довго будуються скляні заводи
Бізнес 13656
-
Податкова почала отримувати дані про людей, які систематично продають товари через інтернет
Фінанси 11734